2023_Ano Europeu das Competências… com Responsabilidade Social!

Por António Saraiva, Business Development Manager na ISQ Academy

Cá estamos novamente a… abraçar um Novo Ano! Há sempre a tendência de olharmos para trás e, muitas vezes, mexermos nas feridas do passado, mais distante, mas também mais recente. Se necessário vamos continuar a falar do que vivemos durante a pandemia, para justificarmos alguns insucessos. Mas, a verdade, é que, também, os nossos responsáveis políticos adoram justificar-se falando de (des)governos do passado. Alguns vão tão longe que remontam, e apontam, essas desculpas até ao tempo do Estado Novo, ou ao PREC, dependendo da ideologia.
E que tal vivermos esta transição de ano no presente e com o foco no futuro? Sem dúvida que não podemos escamotear o que se vive atualmente: uma guerra sem justificação na Europa, com fortes agressões e violência gratuita, sem o mínimo de Ética (se é que qualquer guerra se rege por princípios éticos). É verdade, ainda, a fome e a pobreza que grassa pelo mundo, em que qualquer ser humano duvidará que a Agenda 2030 da ONU seja para cumprir e que nunca atingirá estes objetivos, assim como aqueles relacionados com as questões ambientais, dados os impactos mais que observáveis.
Mas estamos a iniciar um Novo Ano e, por isso, acreditemos que é possível. Vamos acreditar que, mesmo sem recurso a uma varinha mágica, 2023 se orientará por um recentrar nas Pessoas. Evidente que não entramos no delírio de acreditarmos que uns quantos responsáveis mundiais (sim, não podemos dizer que são líderes, pois seria ofensivo para quem verdadeiramente exerce condignamente a liderança) alterem os seus comportamentos: desde os amantes da corrupção, aos beligerantes, ou, tão simplesmente, incompetentes!
Há que investir cada vez mais na Qualificação das Pessoas, pois só assim estarão aptas a fazer as melhores escolhas, as suas escolhas e a terem o Poder de… transformar! Há que investir na Dignidade do Ser Humano, sem quaisquer barreiras: há que impedir que se proíbam pessoas de seguir o seu percurso académico, seja por que motivo for – desde exercerem fronteiras sexistas a situarem-se nos limites da pobreza. Desenvolver Pessoas, não está só em cada Estado, está também numa Ordem Mundial que tem de atuar. Mas também bem mais perto de nós!
Se tal nos parece uma tarefa demasiado ambiciosa porque não começarmos pelo que nos está mais próximo? Na família, no nosso núcleo de amizade, na nossa intervenção social seja ela qual for, e acima de tudo, nas Organizações. 2023 pode ser o ano de aposta no desenvolvimento de competências, mas também numa atenção especial a um forte investimento (que nem tem de ser exclusivamente financeiro) na responsabilidade social.
Por isso mesmo, a União Europeia elege 2023 como o Ano Europeu das Competências, em particular as designadas competências verdes e digitais. É um desafio acrescido para a Gestão de Pessoas nas Organizações – desenvolvimento das suas Pessoas e, em particular, fazendo parte efetiva da Transformação Ecológica e da Transformação Digital. A que acrescentamos: sintonia estreita com a responsabilidade de zelar pela sustentabilidade das Pessoas, incluindo o seu Bem Estar!