Num mercado que contrata cada vez mais, a atracção e a fuga de talento são dois problemas na ordem do dia. Um estudo da Hays revela que 78% dos trabalhadores planeiam mudar de emprego este ano.  O CEO da Hays, Alistair Cox, explica as razões que podem levar à saída dos colaboradores e…

Para formar uma equipa competente, o recrutamento é apenas o primeiro passo, sendo depois necessário reter o talento. E os benefícios oferecidos já não chegam. Tendo isto em mente, a Talentia Software deixa sete dicas aos departamentos de Recursos Humanos. A rotatividade de…