No próximo dia 26 de Junho, às 14 horas, a Emergn realiza um webinar, onde vai explorar como a segurança psicológica e a aceitação do fracasso inteligente podem capacitar as equipas a enfrentar a mudança de forma mais eficaz e sustentável. Serão também discutidas as razões pelas quais tantas transformações organizacionais falham, mesmo com investimento e esforços significativos.
Amy Edmondson, uma das vozes mais influentes na gestão moderna e top 1 de Thinkers50 a global ranking of management thinkers estará presente. Professora na Harvard Business School, é reconhecida globalmente pelo seu trabalho pioneiro sobre segurança psicológica no local de trabalho, um conceito que hoje é essencial para liderar com sucesso em ambientes complexos e em constante mudança.
Junta-se ainda Alex Adamopoulos, CEO da Emergn e coautor do thought paper Breaking the Failure Cycle, com uma vasta experiência a apoiar organizações globais na construção de culturas orientadas.
Será possível contar ainda com a presença de Iryna Arzner, líder de transformação no Raiffeisen Bank International (RBI), que trará exemplos reais da transformação da RBI, com partilhas práticas sobre os desafios enfrentados, soluções encontradas e aprendizagens que fazem a diferença na implementação de mudanças sustentáveis.
«Estas reflexões serão ainda enriquecidas pelo thought paper “Breaking the Failure Cycle”, que servirá de base para a conversa.
As inscrições podem ser feitas aqui.
