ATEC e empresa do sector automóvel fazem parceria para potenciar a qualificação em mecatrónica e incrementar a empregabilidade (nomeadamente feminina)

Margarida Lopes
11 de Maio 2023 | 16:00
ATEC e empresa do sector automóvel fazem parceria para potenciar a qualificação em mecatrónica e incrementar a empregabilidade (nomeadamente feminina)

A academia de formação ATEC e a Valvoline, empresa do sector automóvel, assinaram um protocolo de colaboração com o objectivo de potenciar a formação e a qualificação dos profissionais de mecatrónica automóvel, incrementar a empregabilidade e valorizar o sector.

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Desenvolvido para marcar a diferença, para além da realização de workshops, de programas de apoio e da atribuição de prémios de mérito, o acordo de colaboração inclui um programa de atracção e integração de formandas do sexo feminino.

O acordo envolve a realização de workshops práticos e a disponibilização de materiais técnicos por parte da Valvoline aos formandos de mecatrónica automóvel da ATEC. Inclui, também, programas de apoio a formandos que se encontrem deslocados para frequência de formação, apoio à participação em competições técnicas da área automóvel e atribuição de prémios de mérito aos alunos que se destaquem durante o seu percurso formativo.

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O protocolo entre a ATEC e a Valvoline inclui a dinamização de um programa de atracção e integração de formandas do sexo feminino nos cursos de Mecatrónica Automóvel por forma a aumentar a representatividade do sexo feminino em áreas profissionais técnicas.

Para Pedro Oliveira, director de formação da ATEC, «este protocolo é importantíssimo. Por um lado, espelha o reconhecimento do trabalho por uma empresa de referência, a Valvoline. Por outro lado, vai permitir encetar outras actividades na atracção de novos candidatos e no reforço das qualificações dos formandos».

Por seu lado, Miguel Martins, Regional Business manager Valvoline EMEA, considera que «nos dias de hoje, em que a mão-de-obra especializada é tão escassa, cabe a marcas como a Valvoline envolverem-se em projectos desta natureza, ajudando, neste caso, escolas de renome como a ATEC a estimular os seus alunos a alcançar níveis de excelência».

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«Com a atribuição desta bolsa, pretende-se premiar os formandos da ATEC que se distinguem durante a formação assim como incentivar o incremento de formandas do sexo feminino num ambiente predominantemente dominado pelo público masculino.»

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