«“At KLx, you don’t have to settle” (“Na KLx, não tens de te conformar”) é o slogan da campanha que tem como objetivo demonstrar aos profissionais de tecnologia, especialmente os mais seniores, que, na KLx, não precisam de se conformar com menos condições do que aquelas que desejam para a sua vida profissional. Desde flexibilidade, iniciativas de saúde e bem-estar, apoio nas deslocações, work-life balance, ambiente de trabalho colaborativo e saudável até oportunidades de crescimento profissional, com formação contínua e oportunidades de reskilling e upskilling, a KLx vem agora mostrar do que se faz no que para muitos pode ser “o trabalho de sonho”», afirma Sara Mendes, head of People & Talent da KLx.
Tendo começado com 200 colaboradores em 2020, a KLx já conta com mais de 900 pessoas e continua a crescer. Actualmente, entre outras vagas, procuram-se perfis para as seguintes posições:
- Teradata developer (CIB)
- DevSecOps engineer (Wealth Management)
- Cloud Ops engineer (Financial Services)
- Java Software architect (Payments Services)
- Technical lead (Payments Services)
