No total do último ano, foram criadas cerca de 37 500 organizações em Portugal, e foram quase 7 300 as que entraram em insolvência, de acordo com os dados as Ignios. O “Observatório de Negócios, Insolvências, Créditos Vencidos e Constituições” de Dezembro revela que em 2015 foram constituídas 102…

Com mais de 120 mil participantes nas cinco edições da iniciativa, a Acredita Portugal revela o perfil do candidato-tipo. Urbano, licenciado, com 35 anos de idade, adepto da Internet e que vê o lançamento de um projecto próprio como solução de empregabilidade. São estes os principais traços do…

Líderes empresariais mundiais consideram crítico o apoio institucional ao investimento privado na transição para uma economia de baixo carbono, mostra relatório global da Accenture e das Nações Unidas. A análise conduzida pela Accenture Strategy revela que 70% dos executivos de empresas com…

De acordo com o estudo “Top Law Firm Brand”, realizado pela publicação especializada Iberian Lawyer, esta é a empresa mais facilmente recordada pelos stakeholders, surgindo em primeiro lugar na mente dos inquiridos. Segundo este estudo, que elaborou um ranking das 10 marcas com maior notoriedade…

Apesar da maioria dos empresários (81%) considerarem que ambos os factores são importantes para as organizações, 33% apontam a inovação como “muitíssimo” influenciadora da competitividade, revela o 3.º Barómetro Grenke Portugal, empresa a operar na área do Renting de Tecnologias de Informação. De…

76% das organizações a nível mundial afirmam que esta prática trouxe um retorno positivo no que toca ao investimento realizado, segundo um estudo da Mercer, especialistas em Consultoria nas áreas de Talentos, Benefícios, Pensões e Investimentos. «As empresas reconhecem que os seus colaboradores…

Descubra como se manter motivado e seguro de si em 2016, com os conselhos de Chris Dessi, CEO da Silverback Social, uma agência de social media. Tentar melhorar a postura, forçar um sorriso ou fazer um novo corte de cabelo pode enganar o seu cérebro e aumentar a sua auto-confiança, mas por pouco…

A 3.ª edição do “Barómetro da Engenharia”, desenvolvido pela Ordem dos Engenheiros – Região Norte (OERN) junto de 150 profissionais das áreas de Civil, Electrotécnica e Mecânica, conclui que esta situação tem impacto negativo no País. Para 79 por cento dos inquiridos, o baixo número de quadros…

Este ano será marcado pelo impacto crescente desta área nas empresas, administração pública e sociedade, revela o novo relatório da Fjord/Accenture Interactive. De acordo com o estudo “Fjord Trends 2016” - baseado na experiência de mais de 750 designers e developers da Fjord de todo o mundo, em…

Descubra as principais razões que levam os colaboradores a procurar novos desafios, de acordo com uma pesquisa realizada pela Glassdoor. Segundo o estudo, divulgado na HR Magazine,o primeiro mês do ano é aquele em que os profissionais estão mais propensos a pensar em mudar de emprego, com um em…

O estudo da Regus revela também que 68% dos colaboradores no País acreditam que a necessidade equilibrar a vida pessoal e profissional está a impulsionar o trabalho flexível. Para 33% dos portugueses entrevistados, oferecer aos colaboradores a oportunidade de trabalhar mais perto de casa ajuda a…

Um estudo da Ericsson ConsumerLab mostra que quase metade dos colaboradores consideram importante ter horários flexíveis que permitam harmonizar a vida pessoal e profissional. O relatório “Flexibility in Work Life”, que procurou descobrir as atitudes das pessoas em relação a condições de trabalho…