Diversificar para potenciar o sucesso

Quando falamos de necessidade de crescer, de competitividade e de escassez de recursos, temos de falar de diversidade e da necessidade de melhorar significativamente os seus níveis enquanto elemento central para o sucesso e os resultados nas empresas.

Que futuro para os Recursos Humanos?

O actual ambiente complexo e desafiante exige que os profissionais de Recursos Humanos reforcem as suas competências e analisem as organizações em que se encontram com uma visão crítica e estratégica.

As mulheres à conquista do mundo tecnológico

«Com as empresas a procurarem novos perfis de colaboradores, as mulheres devem arriscar seguir carreiras tecnológicas, se esse for o seu sonho. Precisamos do talento de todos e o talento não escolhe géneros.»

Preparar o roteiro para o futuro

Para dar início do processo de planeamento do futuro, precisamos de tempo para pensar no que gostamos, no que nos faz feliz, quais são as nossas competências, prioridades e objectivos na vida.

Colocar as “Pessoas” nos Recursos Humanos em 2020

Paul Burrin, vice-presidente da Sage, prevê um cocktail inebriante com a mudança das expectativas da força de trabalho, inovação contínua, uma avalanche de conhecimentos baseados em dados e ainda o começo da consolidação da indústria dos Recursos Humanos em 2020. E deixa cinco perspectivas para o…

Novos modelos de trabalho: o que o futuro nos reserva

As organizações e os modelos de trabalho estão em transformação. E já não é futurologia, a mudança está aí. E diz respeito aos espaços de trabalho, às formas de trabalhar, mas também ao que se pede das lideranças e das pessoas.