A 11.ª edição do estudo Randstad Employer Brand Research, lançada este mês, alerta para discrepâncias entre aquilo que os profissionais mais valorizam na escolha de um empregador ideal e a forma como avaliam os empregadores actuais. Isabel Roseiro directora de Marketing e Comunicação, analisa os resultados e partilhamos ainda o top 20 das empresas mais atractivas para trabalhar em Portugal.
Nas entrevistas, destaque para Clara Albuquerque, Managing director & partner da BCG Lisboa, que analisa os resultados de um estudo global da consultora – que inclui Portugal –, com percepções sobre bem-estar psicológico, considerando também a sua relação com o trabalho. E os dados são encorajadores, mas «a recuperação parte de uma base ainda frágil».
A Gestora de Pessoas em destaque nesta edição é Vera Martinho, Managing director de People & Culture da Aldi Portugal, marca retalhista que tem estado a crescer rapidamente em Portugal, mas «sem perder proximidade» e equilibrando eficiência operacional, cultura e valorização das pessoas, num dos sectores mais exigentes do mercado de trabalho.
Conversámos ainda com Michelle Carville, VP Culture & Diversity da Philip Morris International, sobre os desafios de construir uma cultura inclusiva, promover a inovação e assegurar coerência num contexto global.
Nos artigos, realce para a análise dos docentes e investigadores Patrícia Jardim da Palma e Miguel Pereira Lopes sobre liderança num contexto de diversidade geracional. Já Maria Duarte Bello, CEO da MDB – Coaching e Gestão de Imagem, aborda a construção de uma “vida perfeita” online.
Nas Boas Práticas, damos a conhecer a estratégia de sustentabilidade da Leroy Merlin, que está integrada na tomada de decisão, na remuneração, na liderança e na experiência dos colaboradores. No Case Study, a Domino’s fala sobre o percurso de fazer da inclusão uma alavanca estratégica para crescer.
O quarto episódio do videocast Chief Talent Officer Cast, iniciativa conjunta da New Career Network (NCN) com a Human Resources, contou com Hélder Ribeiro, Chief Digital Officer da MC Sonae; Maria Ocampo, Associate partner da McKinsey; e Rogério Canhoto, Chief Revenue Officer da Automaise, em conversa à volta do enigma do “match perfeito”.
Por sua vez, HR Talk juntou Rita Reis, Chief Human Resources Officer da Portway; Solange Leitão, Human Resources manager da Brose; e Olga Pamplona, Regional Business director na Randstad Portugal, para reflectir sobre os dados de um estudo que analisa o mercado de trabalho português, comparativamente com o da UE .
Nos “Especiais”, vários temas e empresas em destaque: Gestão de talento e meritocracia (CGD); IA na Gestão de Pessoas (NTT Data Portugal); Diversidade, Equidade e Inclusão (Lidl); Trabalho Temporário (D’Accord), o EVP da Hovione; o novo posicionamento da Edenred; o reconhecimento Top Employer da BAT; e o Caderno, sobre Employer Branding (Cimpor, Discovery Hotel Management, KPMG, Randstad, Recordati, Super Bock Group e Vodafone).
E muito mais. Conteúdos relevantes não faltam nesta edição!
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