O debate em torno do absentismo tem aumentado especialmente após o último relatório da Autoridade Independente de Responsabilidade Fiscal (AIReF) ter revelado que os gastos com baixas médicas em Espanha triplicaram na última década, com um aumento de quase 60% na taxa de incidência, segundo dados recolhidos entre 2017 e 2024.
Considerando que cerca de um quarto dos trabalhadores é responsável por mais de metade de todos os casos de baixa temporária por incapacidade em Espanha, o governo espanhol vai reforçar a fiscalização dos trabalhadores que acumulam dois ou mais baixas temporárias por incapacidade no mesmo ano, reporta o HuffPost.
Apesar de o sistema espanhol já penalizar financeiramente os trabalhadores, não conseguiu conter o absentismo. No sistema actual, os trabalhadores não recebem qualquer prestação durante os três primeiros dias de baixa médica por doença comum ou acidente de trabalho, recebendo apenas 60% da retribuição base do 4º ao 20º dia e 75% a partir do 21º dia.
No entanto, as estatísticas mostram que esta penalização salarial é ineficaz: Espanha regista uma média de quase 4,9 semanas de baixa médica por ano por trabalhador, o dobro da média europeia de 2,6 semanas.
De acordo com os últimos relatórios da Adecco, a taxa de absentismo subiu em 2025 para um máximo histórico de 7,6% do horário de trabalho acordado, impulsionada pelas baixas médicas, que representam 78% de todas as ausências. Esta taxa de absentismo custou à economia espanhola um total de 59,109 mil milhões de euros no ano passado, um aumento de 11,7% face a 2024. O sector dos serviços foi o mais afetado por esta perda, registando um impacto directo de 45,0961 mil milhões de euros.
