Futuro da gestão e mindset Agile vai estar em debate para a semana

Boas-práticas, benefícios e transversalidade da gestão e do mindset Agile num mundo em constante mudança estarão em debate no World Management Agility Forum (WMAF), de 19 a 21 de Setembro, no Museu do Oriente, em Lisboa.

O WMAF, evento que reúne os principais especialistas e líderes internacionais em gestão, tecnologia, liderança e recursos humanos regressa a Lisboa com temas tão diversos como “Ser ou Ter um pensamento Agile”, “Gestão de Recursos Humanos Agile”, “Mulheres com uma Visão Holística na Gestão”, “Agile e Inteligência Artificial”, entre muitos outros.

Os três dias do evento são dedicados à partilha de conhecimento, de tendências de gestão e de filosofia Agile e de boas-práticas empresariais com vista a acelerar o crescimento das organizações.

De entre os diversos benefícios da filosofia Agile encontram-se a capacitação de líderes, gestores e colaboradores para trabalharem num contexto complexo e de mudança constante, o aumento de produtividade das equipas, uma maior capacitação para resolver problemas, a existência de fluxos de comunicação multidisciplinares e permanentes.

Para Hugo Lourenço, fundador do World Management Agility Forum, «o World Management Agility Forum pretende contribuir para uma mudança de mentalidades ao nível da gestão e das metodologias de trabalho, de modo a empresas e organizações serem cada vez recetivas e aptas à mudança. Pretende sensibilizar que a adoção de um mindset Agile torna as empresas ainda mais resilientes e prósperas na complexidade e volatilidade do mundo actual”.

 

Alguns dos oradores da 10ª edição do World Management Agility Forum:

  • Richard Straub, presidente e fundador do Peter Drucker Forum;
  • Curt Carlson, anterior CEO da SRI International;
  • Enrique Rubio, fundador da comunidade Hacking HR;
  • Filipa Matos, vice-presidente de Operações Especiais da Remote;
  • Carlos Lebre Ribeiro, director senior de Engenharia de IA na Talkdesk;
  • Nuno Saraiva, director de Marketing e Retalho no Grupo L’Oreal;
  • Helena Freitas, Country lead da Sanofi Portugal;
  • Delia McCabe, investigadora em nutrição e sua relação com o funcionamento do cérebro;
  • Jim Highsmith e Chet Hendrickson – autores do Manifesto Agile;
  • Entre outros

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