Há um novo serviço de consultoria em Recursos Humanos em Portugal
A Michael Page lançou um novo serviço de consultoria em Recursos Humanos, a Page Assessment. A nova marca tem como objectivo posicionar-se como um gabinete de consultoria especializado em Gestão de Pessoas e actuar como um conselheiro junto dos clientes.
A Page Assessment dispõe de uma equipa de consultores especializados no aconselhamento e desenvolvimento de soluções centradas em problemáticas operacionais, associando os seus conhecimentos do mundo empresarial e experiência com a implementação de métodos de avaliação, formação e desenvolvimento de avaliações de Recursos Humanos, orientados para resultados concretos.
Trata-se de um serviço distinto do serviço de consultoria de recrutamento, que passa por desenvolver projectos de consultoria de human capital nomeadamente serviços de assessment, formação, estudos de clima, benchmarks salariais, entre outros, de forma a auxiliar as empresas clientes e os seus departamentos de Recursos Humanos ou respectivos conselhos de administração a desenvolver projetos relacionados com recursos humanos.
Lourenço Cumbre na qualidade de Executive manager e Beatriz Themudo Barata como Senior consultant são os responsáveis pelo projecto, abrangendo todas as áreas de gestão de pessoas dentro das empresas.
Para Lourenço Cumbre, «O objectivo é actuar como conselheiros de confiança junto dos nossos clientes, acompanhando o seu negócio e desenvolvimento de talento, de forma a atribuir-lhes uma boa vantagem competitiva.»
Com esta nova área, a Michael Page pretende dotar os seus clientes de ferramentas que permitam criar avaliações objectivas, desenvolver o potencial das equipas, motivar os colaboradores, identificar os pontos fortes e de melhoria de cada um, transmitir os valores da cultura corporativa, assegurar o melhor estilo de liderança e alinhar as expectativas do colaborador com os da empresa.