O Lidl Portugal lançou o programa Management Trainee “Sales UP” e “Logistics UP”, desenhado para desenvolver futuros líderes da área de Vendas e Logística.
Com o lema “No Lidl, o talento não fica na prateleira – vai directo para a Liderança”, este programa é destinado a estudantes que tenham concluído ou estejam a concluir o mestrado, com no máximo dois anos de experiência. Procuram-se candidatos dinâmicos, proativos e com fluência em inglês.
As candidaturas estão abertas até 9 de Junho com oito vagas disponíveis, seis para a área de Vendas e duas para a área de Logística.
Com 18 meses de formação em contexto de trabalho, este programa pretende proporcionar uma experiência imersiva no sector da distribuição. O pacote salarial de entrada é de 41.500 euros brutos por ano, acrescido de subsídio de alimentação de 9,60 euros/dia. Após a conclusão do período de formação, a remuneração é ajustada para 45 mil euros brutos anuais.
Os candidatos seleccionados terão a oportunidade de integrar uma formação prática e teórica, alternando entre diferentes áreas e desenvolvendo competências de liderança ao longo de todo o programa.
As candidaturas podem ser feitas aqui.
