No que toca a IA, estamos preocupados com as pessoas erradas, alerta o CEO da OpenAI

Human Resources
13 de Agosto 2025 | 09:40

Quando se trata de IA, o CEO da OpenAI, Sam Altman, garante que os jovens recém-licenciados vão ficar bem. Está sim preocupado com a forma como os colaboradores mais velhos se adaptarão às mudanças da IA no ambiente de trabalho, revela o Business Insider.

A sua visão contrasta com o que muitos dos seus concorrentes e outros profissionais da área da tecnologia pensam sobre os próximos cinco anos.

«Estou mais preocupado com o que isto significa não para o jovem de 22 anos, mas para o de 62 anos que não se quer requalificar, aprender ou o o que for», disse Altman recentemente no programa “Huge Conversations” de Cleo Abram no YouTube.

Segundo Altman, alguns empregos vão definitivamente desaparecer por causa da IA, mas os jovens estão melhor posicionados para lidar com as mudanças do que os outros. «Se tivesse 22 anos agora e me estivesse a formar na faculdade, sentir-me-ia o miúdo mais sortudo de toda a história», disse Altman.

No geral, acredita que a amplitude do que a IA pode fazer torna este um momento poderoso para aqueles que estão dispostos a aproveitar a oportunidade. «Nunca houve um momento mais incrível para criar algo totalmente novo, inventar algo, abrir uma empresa, seja ela qual for. E, mais importante do que isso, entregar um produto e um serviço incríveis.»

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Nem todos partilham o optimismo de Altman. O CEO da Anthropic, Dario Amodei, disse no início deste Verão que a IA poderia eliminar até metade dos empregos de colarinho branco nos próximos cinco anos. É uma potencial catástrofe que, segundo Amodei, a indústria tecnológica e os decisores políticos não estão a fazer o suficiente para preparar a sociedade.

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