A Olisipo, empresa portuguesa especializada no recrutamento, outsourcing e formação na área das tecnologias de informação, dispõe de 146 oportunidades para profissionais de tecnologia, distribuídas por doze áreas e vários níveis de experiência.
A maior parte das oportunidades concentra-se nas áreas de desenvolvimento e sistemas, que representam cerca de 40% da oferta, com 28 e 26 vagas, respectivamente. Seguem-se as áreas de redes, gestão de IT, cibersegurança e data, com 17, 14, 12 e 10 vagas, respectivamente. As áreas de inteligência artificial e apoio técnico contam com oito vagas cada, enquanto SAP, bases de dados, funções funcionais e testes completam a lista.
Entre as funções disponíveis encontram-se developers, data engineers, cloud engineers, IT project managers e consultores de cibersegurança, entre outros perfis especializados, reflectindo a diversidade dos projectos acompanhados pela Olisipo.
A experiência profissional tem um peso significativo no recrutamento actual, com entre 80% e 90% das posições destinadas a perfis intermédios e seniores. A maior concentração de profissionais seniores verifica-se especialmente em áreas como gestão de IT, cibersegurança, arquitectura, sistemas, redes, inteligência artificial e data engineering. Para quem está em início de carreira, existem oportunidades em apoio técnico, funções funcionais e desenvolvimento.
Quanto ao regime de trabalho, o modelo híbrido representa 47% das vagas em aberto, sendo o mais comum. O trabalho remoto corresponde a 38% das posições, enquanto os restantes 15% são em regime presencial, sobretudo em funções operacionais, de apoio técnico e redes. As vagas concentram-se em Lisboa, Porto, Braga e Aveiro.
«Os perfis que procuramos reflectem a evolução das necessidades das empresas e a crescente especialização dos projectos tecnológicos. A procura por profissionais com experiências nestas áreas mostra a importância de acompanhar esta evolução e de encontrar as competências e pessoas certas para cada projecto», afirmou Sandra Viegas, directora comercial da Olisipo.
As competências mais valorizadas incluem tecnologias como Java, .NET, Python, Azure, AWS e Power BI, bem como ferramentas de DevOps. A estas juntam-se capacidades de comunicação, autonomia, espírito de equipa e adaptabilidade, consideradas essenciais para responder à diversidade de projectos e contextos de trabalho.


















