Em idade escolar, os professores transmitem conhecimento e acompanham nos processos de aprendizagem. Com a entrada no mundo laboral, são os “coaches” que contribuem para um melhor desempenho e para avanços de carreira.

Na Randstad, o coaching é visto como uma forma do colaborador se conhecer a si mesmo.

O Coaching é a metodologia em tendência e que claramente está a transformar a vida de milhares de pessoas em todo o mundo, quer a nível pessoal quer a nível profissional.

Há já alguns anos que o Grupo Fidelidade aposta no Coaching como ferramenta de desenvolvimento das suas lideranças. Considera agora alargar esta prática a outros colaboradores.

Na sua Alegoria da Caverna, Platão descreve um grupo de pessoas aprisionadas numa caverna, de face voltada para a parede do fundo.

A Factor H, empresa de recrutamento e selecção, formação e coaching, celebra 30 anos de actividade no mercado português de Recursos Humanos.

A opinião de Carlos Sezões, Managing Partner da Darefy - Leadership & Change Builders

Deseja evoluir profissionalmente? Se sim, chegou o momento de investir em si. Neste artigo, elaborado pelo Mundo Ageas, descubra o que é o coaching de carreira e quais as suas vantagens.

Dois anos depois, a iad Portugal volta a organizar o CAP Management & Leadership (CAP ML), um evento de formação e coaching, que nos dias nos dias 9 e 10 de Fevereiro trará speakers ao palco da Casa da Música, no Porto.

O coaching apresenta-se hoje como parte integrante do desenvolvimento de carreiras, principalmente para a obtenção de soft skills.