Para 20% das empresas na Alemanha que já usam IA, substituir licenciados é “fácil”

Um estudo do instituto Ifo revela que para cerca de 20% das empresas alemãs que utilizam Inteligência Artificial é fácil substituir licenciados por trabalhadores sem grau académico apoiados por IA.

Human Resources com Lusa
12 de Junho 2026 | 14:00

O estudo do instituto económico Ifo, que analisou uma amostra de 3.000 empresas, indica também que cerca de 15% das empresas consideram fácil ou muito fácil substituir trabalhadores experientes por profissionais sem experiência que utilizem sistemas de IA.

O sector do comércio apresenta a maior proporção de empresas que consideram possível substituir trabalhadores com formação superior através do recurso à IA, com 28,6% das respostas. Seguem-se os prestadores de serviços (19,7%), a indústria transformadora (14,6%) e a construção (9,3%).

Quanto à substituição de trabalhadores experientes por profissionais sem experiência apoiados por IA, 22,9% das empresas do comércio consideram essa substituição fácil ou muito fácil, percentagem que desce para 14,5% nos serviços, 12,6% na indústria transformadora e 7,7% na construção.

A maioria das empresas continua a considerar limitada a capacidade da IA para substituir trabalhadores qualificados. Mais de metade (55,4%) das empresas que utilizam IA afirmam que é difícil ou impossível substituir um trabalhador com formação superior ou técnica por pessoal menos qualificado apoiado por esta tecnologia.

No caso da substituição de trabalhadores experientes por profissionais sem experiência que utilizam IA, essa percentagem sobe para 62,7%.

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A investigadora do Ifo Anna Ruffert destaca que «a IA está a transformar o mundo do trabalho e, em algumas áreas, pode até substituir parcialmente qualificações formais e experiência».

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