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De quarentena, em lay-off ou a trabalhar, faz cada vez mais sentido falar daquilo que distingue as organizações

13 Abr 2020
Será que faz sentido falar de employer branding no contexto actual? Estará esquecido no meio da crise ou é mais importante do que nunca? Pedro Ramos (TAP) e Inês Veloso (Ranstad) responderam à provocação sobre se "Está o employer brand de quarentena", mas a resposta surgiu inequívoca. Foi a re(talk)…

Em cenário de crise, como a Sonae MC assegura o worklife balance de mais de 33 mil colaboradores (nos postos de trabalho e em casa)

8 Abr 2020
Tentar dar resposta à pergunta "Worklife is in place" foi o mote para a terceita re(talk), que aconteceu ontem, em directo, contando com as partilhas de Sofia Castro, head of Talent e Employer Brand da Sonae MC, e Inês Casaca, associate director da Randstad Portugal. Saiba como asseguram o…

Como assegurar a performance de vários milhares de colaboradores em teletrabalho: Altice e Randstad explicam

6 Abr 2020
Aconteceu na passada sexta-feira a (talk) #2, que juntou João Zúquete da Silva (Altice Portugal) e Pedro Empis (Randstad), numa conversa em que o tema em foco foi como se consegue manter o nível de performance quando se tem todos (ou quase) os profissionais a trabalhar em casa. Esta iniciativa da…

Sim, há gestão de pessoas no digital. Ageas e Randstad partilham como a estão a fazer

1 Abr 2020
Cerca de mil pessoas assistiram ontem (em directo e em diferido) à primeira re(talk), uma iniciativa da Randstad em parceria com a Human Resources. Os convidados foram Catarina Tendeiro (Grupo Ageas Portugal) e Nuno Troni (Randstad), que partilharam como, em menos de uma semana, colocaram perto de…
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