Inteligência Artificial vs Inteligência Emocional: E o vencedor é…
Artigo de opinião de Fernando Torre, director de Curso da Pós-Graduação em Soft Skills (para a Gestão) da PEA/ISCAP
A Gestão de Pessoas em areias movediças
Começa a ser difícil hierarquizar os desafios da Gestão de Pessoas. E das empresas. Os temas não são novos, em alguns evoluiu-se, noutros nem tanto.
O desafio da atracção de talento no sector logístico: perspectivas e soluções
Artigo de opinião de Francisco Matias, director de Recursos Humanos da DPD Portugal
As competências cognitivas e sociais
Leia o editorial de Ricardo Florêncio, CEO do Multipublicações Media Group.
P.R.A.I.A. – Planear, reflectir, avaliar, inovar e agir
Artigo de opinião de Cristina Pimentão & Joana Carvalho, autoras do livro “Seja o CEO da sua Carreira”.
Os melhores dos melhores em Gestão de Pessoas na edição de Julho da Human Resources. Já disponível
O grande destaque deste mês vai para os vencedores dos prémios Human Resources 2024, onde encontrará tudo sobre o evento que celebrou o melhor da Gestão de Pessoas. Mas há mais! De entrevistas a análises, passando por uma HR Talk sobre progressão de carreira, são vários os conteúdos de interesse na…
A M. quer voltar a Portugal. Deixamos, ou já não precisamos de jovens talentos?
Artigo de opinião de Joana Russinho, People Enthusiast, head of Human Resources
Como desenvolver e manter comprometidos os High Performers
Opinião de Catarina Quintela, director of Corporate Solutions na Porto Business School
Que prioridades para a Lei Laboral? Elsa Carvalho (WTW) responde
Elsa Carvalho, head of Business Development da WTW, identificou quais deviam ser as prioridades do Ministério do Trabalho, Solidariedade e Segurança Social (MTSSS) e que medidas deveriam ser prioridade em termos de trabalho.
Como ter uma marca de empregador forte? É preciso casar Marketing e RH e envolver as equipas e a gestão de topo
Artigo de opinião de Marta Matos, head of Marketing & Employer Branding, Tangível Group
Que prioridades para a Lei Laboral? Gonçalo Pinto Ferreira (Telles) responde
Gonçalo Pinto Ferreira, sócio coordenador da área de Trabalho e Segurança Social da Telles, identificou quais deviam ser as prioridades do Ministério do Trabalho, Solidariedade e Segurança Social e que medidas deveriam ser prioridade em termos de trabalho.