Mudar o chip

Opinião de Pedro Rocha e Silva, CEO da Neves de Almeida HR Consulting

Os desafios na atracção de talentos numa actualidade 100% digital

«Atrair talento de forma online nunca foi tão imperativo como nos dias de hoje. A vida das organizações foi redefinida para uma dinâmica digital que veio para ficar, e mesmo as que já equacionavam integrar este tipo de processos viram-se obrigadas a fazê-lo de forma mais célere, num contexto de…

O feedback como cultura

Opinião de João Nuno Bogalho, Gestor de Pessoas. Coordenador de pós-graduações no Instituto Piaget

Teletrabalho e o sucesso a partir de qualquer lugar

«Com todos os ensinamentos dos últimos meses, acredito que as empresas têm agora a oportunidade para criarem melhores locais de trabalho para todos. Com novas formas de trabalhar e novas formas de nos mantermos conectados, é totalmente possível que as empresas consigam manter viva a sua cultura.»…

A deficiência como impulsionadora de inovação nas empresas

«Existem muitos desafios na forma como a sociedade vê as pessoas com deficiência e um dos mais fundamentais prende-se com a postura adoptada no contexto de trabalho, em que a pessoa com deficiência deve ser acima de tudo auxiliada. Mas a verdade é que as pessoas com deficiência estão historicamente…