Esta imobiliária contratou 3000 novos consultores imobiliários este ano

Nos primeiros nove meses do ano, foram cerca de 3000 novos consultores recrutados na RE/MAX, uma média de 330 por mês. Face ao igual período de 2024, a região de maior incremento foi a do Grande Porto (17,3%), o que corresponde a 530 novos consultores nestes nove meses do ano. 

Além do recrutamento dos novos consultores, mais de 300 consultores estão de regresso à rede este ano.

Embora o crescimento registado tenha sido significativo, não foi uniforme em todo o território nacional. A região da Grande Lisboa destacou-se ao absorver 35% do total nacional de novos consultores, seguida do Grande Porto (17,9%), Centro (15,7%), região Norte (13,4%), Margem Sul do Tejo (9,6%) e Algarve (5,1%). Já o Alentejo e as regiões insulares representaram cerca de 3,3% cada, com aproximadamente 100 novos consultores.

Na RE/MAX, 52,5% dos novos consultores são mulheres. Nos primeiros nove meses do ano, a média de idades rondou os 39 anos, sendo que cerca de 80% dos novos agentes têm entre 18 e 49 anos, com particular destaque para a faixa etária abaixo dos 30 anos (31,4%). Evidenciar ainda os 16 novos consultores com 70 anos ou mais.

«A RE/MAX Portugal tem vindo a reforçar continuamente a sua estrutura humana, num processo estratégico de recrutamento e seleção que visa elevar a qualidade do serviço prestado e aumentar a satisfação dos seus clientes. Este esforço sustentado tem permitido à rede incorporar verdadeiros talentos que se destacam, não só a nível nacional, como também nos rankings internacionais da marca», refere Beatriz Rubio, CEO da RE/MAX Portugal.