No Super Bock Group uma comunicação interna eficiente é fundamental para a concretização dos objectivos estratégicos da empresa, assim como para responder aos desafios diários enfrentados pela equipa.
A comunicação interna no Grupo Secil vai muito além da partilha de informações. Com equipas distribuídas em várias geografias e realidades culturais, a empresa vê nesta ferramenta um motor estratégico.
Para a Randstad, uma estratégia de comunicação interna eficiente pode ajudar a passar uma mensagem mais transparente, além de criar os alicerces necessários para uma maior colaboração.
Na MC, a comunicação interna não é apenas uma ferramenta. É uma expressão da proposta de valor, através da qual é partilhada a cultura da empresa. E conta com uma app que está a ser um sucesso.
A comunicação interna assume um papel fundamental nas organizações e, para que possa cumprir o seu propósito, é indispensável que esteja alinhada com os objectivos estratégicos da empresa.
A Siemens atribui uma grande importância à Comunicação Interna, principalmente no que diz respeito a processos de transformação e restruturação, de gestão de mudança ou de construção de reputação empresarial.
Para o El Corte Inglés, a Comunicação Interna é essencial para que todos os colaboradores se sintam uma parte valorizada da organização. E se antes a comunicação era feita através de email e de uma revista, hoje toda a informação e comunicação são veiculadas através de uma plataforma digital, à qual…
Comunicar de forma eficaz no interior das organizações é um dos temas abordados nas diversas formações e serviços prestados pela I Have The Power desde 2003.