Mercadona está a recrutar para cargos directivos
A Mercadona vai iniciar a incorporação e contratação dos 120 primeiros novos cargos directivos que irão liderar o projecto da cadeia de supermercados em Portugal e estarão distribuídos por todo o país.
Com o início deste processo, define-se grande parte da estrutura e das posições-chave da organização em Portugal e constroem-se as bases necessárias para que a Mercadona crie uma equipa de Recursos Humanos, que cresça profissionalmente e demonstre o compromisso da cadeia, com emprego estável e de qualidade no país.
Ao longo de 18 meses, os novos directivos estarão imersos num programa próprio de formação, no qual a Mercadona vai investir mais de 50.000 euros por trabalhador. Durante este processo, recebem formação específica sobre o modelo de Qualidade Total da Mercadona, competências de gestão e liderança, e imersão nos diversos departamentos da empresa.
Javier Casans, diretor de formação dos Recursos Humanos da Mercadona explica que «também em Portugal queremos ser uma empresa de referência na criação de emprego estável e de qualidade, por isso, na Mercadona, agradecemos às universidades portuguesas que colaboram no processo de selecção, a oportunidade que nos deram para captar excelente talento humano e a capacidade de detectarem profissionais que se identificam com os nossos valores».
Pré-requisitos e candidatura
Para preencher estes postos de trabalho, a empresa procura perfis de licenciados com pós-graduação ou mestrado em economia, administração de empresas, direito, arquitevtura e engenharia; com carta de condução e disponibilidade para viajar regularmente.
Os interessados podem enviar o curriculum vitae através da plataforma Indeed. Paralelamente, a empresa colabora neste processo de seleção com diferentes universidades portuguesas.
Projeto da Mercadona em Portugal
A Mercadona anunciou recentemente a implementação do seu plano de internacionalização, com a entrada no mercado português. Tem como objetivo abrir as quatro primeiras lojas em 2019. A empresa prevê investir inicialmente 25 milhões de euros e criar aproximadamente 200 postos de trabalho nesta primeira fase de expansão.