Vanda de Jesus, Portugal Country head da iCapital, salienta que «a melhor competência que se pode trabalhar é ajudara as pessoas acrescer, aprender todos os dias e adaptar-se ao novo mundo».

Ana Rita Lopes, directora executiva de Pessoas, Cultura e Desenvolvimento do Grupo Nabeiro - Delta Cafés, faz notar que «é preciso comprometer, envolver, estar próximo e alinhar os colaboradores. Pode ter de se mudar o caminho, mas a direcção está lá, é só seguir».

Jorge Rebelo de Almeida, presidente do Grupo Vila Galé, destaca que «é importante continuar a apostar na fortemente formação e na autenticidade dos valores nacionais, para que Portugal se destaque perante outros países».

Miguel Gonçalves, comandante executivo da Magma Studio, acredita que «um dos principais desafios é como captar o talento dos jovens e e simultaneamente pagar-lhes em conformidade com a relevância que eles podem potencialmente ter na organização».

Daniel Traça, director-geral da Escola Superior de Administração e Direcção de Empresas (ESADE), defende que é importante que os líderes se disciplinem a si próprios para permitir que os outros sejam o centro.

Joana Queiroz Ribeiro, directora de Pessoas e Organização, esteve à conversa com Rogério Campos Henriques, CEO da Fidelidade, para procurar dar resposta à pergunta: “E o que sobra desta encruzilhada?” no encerramento da XXVII Conferência Human Resources. 

Na XXVII Conferência Human Resources Portugal, Inês Casaca, Associate director da Randstad Portugal, Susana Pereira, People lead da MC/Sonae, e Pedro Henriques, head of People & Organization da Siemens, falaram com Ana Leonor Martins, da Human Resources, sobre “A Encruzilhada na Gestão de…

Na XXVII Conferência Human Resources Portugal, Marco Ramalheiro, senior consultant da PLMJ, esteve à conversa com Ricardo Florêncio, CEO do Multipublicações Media Group, sobre o mundo do Direito na Gestão de Pessoas. Algumas são inadequadas à realidade das empresas e devem ser revistas, defendeu o…

Cristina Castro, head da BdP Academia e responsável pela Escola de Data Science, apresentou a Academia de Data Science do Banco de Portugal na XXVII Conferência Human Resources Portugal, que faz o upskilling e reskilling dos mais de 1600 colaboradores da entidade.  

Na XXVII Conferência Human Resources Portugal, Marco Serrão, Chief People & Space Officer da Galp, apresentou o Allo, a nova sede da energética portuguesa e «o melhor investimento da história da Galp». O novo espaço, além de materializar a estratégia de Pessoas, assume a função de “talent…

Vanda de Jesus, Portugal Country head da iCapital, esteve à conversa com Ana Porfírio, directora de Recursos Humanos da Jaba Recordati, e Catarina Azevedo, directora de Pessoas e Cultura da KMPG, sobre o tema “«E as competências? Que competências temos, nas nossas pessoas e gestores, e que…

Ana Rita Lopes, directora executiva de Pessoas, Cultura e Desenvolvimento do Grupo Nabeiro - Delta Cafés, marcou presença na XXVII Conferência Human Resources Portugal. Numa apresentação intitulada “Vários caminhos, uma direcção”, defendeu que a comunicação é fundamental e partilhou as várias…