Em menos de uma década, pode só se trabalhar quatro dias nesta cidade
De acordo com o “The Independent”, a Comunidade da cidade de Valência entregou um relatório onde propõe diminuir a semana de trabalho gradualmente, passando de cinco para quatro dias, sem cortes salariais, no prazo de uma década ou menos.
A ideia de reformular a legislação laboral de Valência, para que a semana de trabalho passe a ter só 32 horas, tem como objectivo permitir que os trabalhadores possam passar mais tempo com as suas famílias e aumentar a produtividade das empresas.
De acordo com o relatório, encomendado pela Comunidade Valenciana a economistas do Autonomy do Reino Unido, a medida seria inicialmente testada no sector público, de forma voluntária. Os seus resultados seriam supervisionados por uma equipa criada especialmente para acompanhar a transição.
O Governo espanhol, por sua vez, deveria ajudar a cobrir qualquer custo resultante da redução do horário de trabalho nas empresas, mantendo o mesmo salário, cobriria 100% da diferença no primeiro ano, 50% no segundo e 25% no terceiro.
O relatório recomenda ainda que, antes de avançar com a medida, a região desenvolva novas infra-estruturas públicas para ajudar a promover o emprego. Refere também que espaços de coworking ajudariam pequenas empresas a prosperar, diminuindo as suas despesas e a sua pegada ambiental.
Mònica Oltra, vice-presidente da Comunidade Valenciana, disse no ano passado que queria passar para uma semana de trabalho radicalmente curta, argumentando que «qualquer política económica minimamente decente não deve pensar na próxima eleição, mas na próxima geração».
Esta medida, argumentava, «permitirá aumentar a produtividade da economia valenciana, gerar mais empregos, favorecer a reconciliação familiar e o bem-estar físico e mental». Acrescentou ainda que uma semana de trabalho de 32 anos poderia ajudar na luta contra as alterações climáticas, por permitir que as pessoas vivam um estilo de vida menos «intensivo em recursos».
Recorde-se que a primeira-ministra da Finlândia, Sanna Marin, defendeu recentemente a introdução de um novo horário de trabalho no país. A semana de trabalho passaria a ter quatro dias durante seis horas diárias. A governante, de 34 anos, disse que permitiria que os cidadãos passassem mais tempo com as famílias.
Na Suécia a tentativa de se trabalhar durante seis horas por dia foi testada em 2015. Os resultados demonstraram que os colabordores eram mais produtivos, ricos e felizes.
Já a Microsoft decidiu testar, em Agosto de 2019, nos seus escritórios do Japão um modelo de quatro dias de trabalho e três dias de folga. Os resultados da medida, que abrangeu um total de 2300 trabalhadores, foram animadores: houve um aumento de 39,9% nos níveis de produtividade.