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Quer ser um melhor colaborador? Siga estas dicas
Muitos líderes talentosos consideram a colaboração algo desconfortável. Por vezes por receio de serem ofuscados por um colega, por serem excessivamente autoconfiantes ou apenas por lhes ser difícil confiar nas pessoas. Seja qual for o motivo do desconforto, é possível tornar-se um colega de equipa mais eficaz e solícito, avança a Harvard Business Review.
Comece por desafiar-se a si mesmo para abrir a mente a novas ideias. Respeitar as perspectivas dos outros é um pré-requisito para a empatia e a compaixão, características fundamentais para a colaboração. Sempre que estiver a trabalhar com algum colega, faça perguntas para desafiar o seu ponto de vista e esclarecer o dele assim mostrará que se preocupa com a perspectiva dele e não apenas com a sua.
De seguida, identifique proactivamente em que colegas confia e aqueles que dependem de si. Passe algum tempo com eles e invista nesses relacionamentos. A colaboração tem tudo a ver com construir e manter a confiança.
Por fim, procure oportunidades de ser empático e reconhecer os outros sem esperar algo em troca. Pode oferecer ajuda, fazer um favor a alguém ou partilhar o palco em determinada situação. Esses gestos vão inspirar e criar espírito colaborativo com a sua equipa e também aumentarão a sua confiança como membro da equipa.