Um novo super poder | Employer Branding

Criar uma marca empregadora consistente é um dos objectivos de qualquer empresa. Quando se trata de atrair, desenvolver e reter talento, o Employer Branding é a força estratégica. Conheça o que se faz no banco Santander, Hewllet Packard, IBM e Microsoft em Portugal.

Por TitiAna Amorim Barroso

É tido como um super-poder da área de RH – o Employer Branding, também conhecido como HR Branding, atrai os melhores talentos para a empresa, desenvolve-os e faz ainda a magia de os reter.

O Employer Branding(EB) materializa o que uma organização tem para oferecer aos potenciais e actuais colaboradores. Uma marca empregadora forte deve tornar consistente a imagem da empresa com os seus valores, a sua estratégia e práticas de RH.

Leia o artigo na íntegra na edição de Abril da Human Resources.