A Gi Group Holding Portugal, aposta no reforço das suas equipas dedicadas ao recrutamento e selecção de quadros médios e superiores, mobilidade e desenvolvimento de carreira, bem como de assessment e formação. Após a entrada de Nuno Troni no ano passado, um conjunto de profissionais séniores do mercado, aceitaram agora o desafio de integrar a equipa.
Sob a liderança de Nuno Troni, Business director da área de Search & Selection, a equipa organiza-se por áreas de especialização:
Qibit – liderada por Mariana Delgado e com foco no sector das tecnologias da informação
Wyser, dividida por três áreas:
Sales & Marketing e Life Sciences – liderada por Isabel Relvas
Engenharia e Indústria – liderada por Diana Queiroz
Banca, Seguros, Finance & HR – liderada por Sofia Valentim
Grafton – liderada num todo por Inês Casaca e depois dividida em diferentes áreas de expertise:
Finance, HR, Sales & Marketing – liderada por Maria Rodrigues e Raquel Gonçalves, dividindo a área de atuação entre sul e norte, respectivamente
Engenharia e indústria – liderada por Bruno Silva para a zona norte e Carla Marques para o sul, que assume também a responsabilidade pela área de Interim Management
Intoo – liderada por Ana Viçoso, especializada nas áreas de Outplacement, mobilidade e transição de carreira.
Tack TMI – liderada por Ana Viçoso e Diana Queiroz, com foco na formação e desenvolvimento de competências.
Para Nuno Troni, Business director da área de Search & Selection, o desafio é claro: «elevar a oferta de serviços especializados e continuar a apoiar empresas e profissionais em Portugal através de soluções personalizadas». «Com esta nova equipa, altamente experiente e alinhada com os valores da Gi Group Holding, queremos reforçar a presença no mercado, promover um impacto positivo e estabelecer relações duradouras com os clientes e candidatos», afirma Nuno Troni.
