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A sua empresa tem elevada rotatividade de colaboradores? A PSE disponibiliza a informação de forma simples, fornecendo insights fulcrais para uma actuação proactiva.

A nova rúbrica da revista Human Resources, Médis Tips, procura trazer um olhar sobre a actuação da Médis na área da saúde, nas suas diversas vertentes.

A aposta na inovação é uma constante na Edenred. A atestá-lo, e na altura em que celebra o seu 39.º aniversário em Portugal, a empresa especialista em benefícios sociais acaba de dar mais um importante passo na sua história. A partir de agora, os benefícios extrassalariais Euroticket Edenred passam…

Nesta entrevista, Alberto Mateos, Managing Director da Wagestream, empresa líder em soluções para melhoria da Saúde Financeira e Flexibilidade Salarial dos funcionários, fala-nos de como as suas soluções podem fazer a diferença na vida dos colaboradores, ao mesmo tempo que melhoram o nível…

A maioria associa o chá a momentos de relaxamento e conforto, mas a nova gama Aqua da Kusmi Tea vem provar que pode ser uma excelente opção para acompanhar o seu dia de trabalho.

A CHRLY é a primeira corporate startup da Fujitsu Portugal, totalmente dedicada à captação de talento tech. Foi introduzida em Abril de 2023, mas prepara-se para “revolucionar” o recrutamento de Tech Talent em Portugal.

O tema da saúde mental está cada vez mais representado nas estratégias de saúde e bem-estar das empresas.

O setor das TI – Tecnologias de Informação (ou IT – Information Technology, no original em Inglês) tem vindo a passar por significativas dificuldades no que à falta de profissionais nos últimos anos diz respeito.

A Daily Coffee, representante e distribuidor oficial Lavazza no segmento profissional em Portugal, caminha de mãos dadas com o planeta e leva consigo os seus clientes.

Em entrevista à Human Resources, João Faísca, CEO INFORM Portugal, fala-nos sobre a empresa, as soluções que oferecem e a estratégia do grupo.

Na sua estratégia, a Médis privilegia a disponibilização de um conjunto de serviços de saúde de proximidade com os seus clientes, que contribuam para o mais alto nível de saúde e bem-estar dos mesmos.

Os espaços de trabalho não têm de seguir padrões de seriedade e formalidade, sendo que a psicologia garante, até, que um ambiente de trabalho inspirador pode tornar-se mais produtivo. Entenda melhor este conceito.