Lidl Portugal e Iscte Executive Education assinam protocolo de formação para os colaboradores

O Iscte Executive Education e o Lidl Portugal assinaram um protocolo com o objectivo de possibilitar aos colaboradores do retalhista, seus cônjuges e filhos, a actualização de conhecimentos, especialização ou mudança de área, com acesso a condições especiais.

José Crespo de Carvalho, presidente do Iscte Executive Education, afirma que «colaborar com o Lidl é, mais uma vez e agora formalmente, importante para a complementaridade entre as culturas empresariais latina e germânica, bem como uma forma de estar no mercado e que faz parte do ADN do Iscte Executive Education: colaborar». José Crespo de Carvalho reforça ainda que «esta parceria será mais uma win-win situation quer para o Lidl quer para o Iscte Executive Education.»

Com esta parceria, o Lidl Portugal pretende ainda estreitar a relação de proximidade com as instituições de ensino em Portugal.

Para Clara Estanqueiro, directora de Formação e Cultura do Lidl Portugal, «a assinatura deste protocolo vem reforçar a importância que a atracção e desenvolvimento de talento tem para o Lidl. Investir em formação específica, adaptada às diferentes realidades da empresa e trabalhar continuamente no desenvolvimento do talento, investindo na formação e progressão das nossas pessoas. Para tal, o Iscte Executive Education é, sem dúvida, um parceiro de excelência.»