O seu contrato de trabalho vai acabar? Veja neste simulador se tem direito a compensação
Em caso de cessação de contrato de trabalho, a lei prevê a existência de compensação, quando haja lugar para tal, bem como valores referentes a férias, subsídios de férias e de Natal.
A Autoridade para as Condições do Trabalho (ACT) disponibiliza um simulador para ajudar os trabalhadores a calcular os valores previstos na lei para estas situações.
Este simulador é intuitivo, e permite calcular a compensação por:
- Anos de serviço
- Os montantes devidos referentes a férias
- Subsídios de férias e Natal
A ACT alerta, contudo, para o facto de os valores apresentados serem apenas indicativos, o que não permite ter em linha de conta todas as variáveis de que depende um cálculo mais rigoroso. Ainda assim, pode ser uma boa ajuda para saber com o que deve contar em caso de despedimento.