António Pires de Lima e Joana Queiroz Ribeiro debatem a importância da comunicação interna nas organizações

A importância da comunicação interna nas organizações será o tema da próxima “Conversas com Significado”, iniciativa que destaca o posicionamento estratégico da função Gestão de Pessoas. Realiza-se em formato virtual no próximo dia 6 de Outubro.

A iniciativa vai contar com Joana Queiroz Ribeiro, directora de Pessoas & Organização Fidelidade, e António Pires de Lima, empresário e gestor de empresas, como convidados. Devido à pandemia COVID-19 esta será a única conversa a realizar-se este ano. As inscrições são gratuitas e podem ser feitas aqui.

A ideia das “Conversas com Significado sobre Posicionamento Estratégico da Função Gestão de Pessoas” surgiu em 2018, numa conversa com uma jovem profissional de Recursos Humanos (RH), perante a constatação do peso cada vez menos estratégico das áreas de RH na gestão de topo das empresas, ao mesmo nível de todos os outros membros do board ou da direcção.

Nessa conversa, surgiu a possibilidade de criar um espaço de debate sobre este tema. Testada a ideia com directores, professores e consultores com uma visão idêntica, foi criado o Grupo de Trabalho das Conversas, que tem dado corpo a esta iniciativa.