As novas gerações estão a reescrever as regras do trabalho, e as empresas que não acompanharem arriscam-se a perder talento, antes mesmo de o conquistar. Especialistas de vários sectores analisam como estão a adaptar‑se perante expectativas que já não são tendência futura, mas sim a realidade.

Agora que os planos de pensões se tornaram um pilar crítico da estabilidade financeira futura de cada um, empresas de vários sectores trocaram experiências sobre o tema durante um Executive Breakfast, promovido pela WTW em conjunto com a Human Resources Portugal.

Durante anos, atingir a marca dos 55 anos no mercado de trabalho foi sinónimo de obsolescência. Com as mudanças demográficas e uma escassez de talento estrutural, estes profissionais são, hoje, um recurso valioso e estratégico e, para algumas organizações, uma questão de sobrevivência, concluem os…

A aceleração tecnológica, o impacto da inteligência artificial nas organizações e a adaptação das lideranças foram temas em análise, em mais um Executive Breakfast promovido pela Human Resources Portugal, em parceria com a Intelcia.

A inteligência artificial está a mudar a experiência do cliente, com ganhos de eficiência, mas levanta novos desafios, nomeadamente sobre como equilibrar automação com empatia no atendimento em contact centers. Especialistas de vários sectores partilharam os seus casos de estudo em mais um Executive…

Num mundo laboral em transformação, em que as empresas estão cada vez mais preocupadas em criar condições para que os seus colaboradores se sintam bem no local de trabalho, a revista Human Resources e a Workplace Options promoveram um Executive Breakfast sobre well-being, com diversos parceiros,…

A emblemática Escola de Hotelaria e Turismo de Lisboa, a primeira e mais antiga do País, abriu as portas a mais um Executive Lunch promovido pela Human Resources em parceria com a Randstad, onde o sector em destaque foi a Hotelaria. Dos salários às competências, passando pela urgente necessidade de…

A inteligência artificial (IA) não é futuro, é presente, e já está a mudar a forma como trabalhamos. Mas o seu potencial é algo que ainda não conseguimos compreender na totalidade. Sabe-se que precisamos de pessoas mais preparadas, lideranças mais capazes e gestores de pessoas mais estratégicos. No…

Em mais um Executive Breakfast promovido pela NCN e pela revista Human Resources, empresas do sector da indústria expõem as questões mais impactantes do seu dia-a-dia e as dificuldades que sentem no recrutamento em áreas tão importantes para a sociedade e tantas vezes esquecidas.

A requalificação pode ser a resposta à falta de perfis técnicos, acompanhando a transformação digital das empresas. Mas como é que as empresas estão a receber esta solução? Que desafios estão ainda em cima da mesa e como se pode olhar para o futuro nesta área? A revista Human Resources e a New…

A Human Resources, em parceria com a WTW, reuniu 17 especialistas para mais um pequeno-almoço debate, tendo como foco as tendências, boas práticas e desafios na atribuição de benefícios flexíveis. São cada vez mais uma aposta das empresas, e a tendência (na Europa) é clara: aumentar a oferta. Em…

Que necessidades as empresas estão a sentir na contratação de perfis de TI? Quais os desafios que têm sentido na atracção e retenção destes perfis? Onde estão a encontrar este talento digital? A requalificação pode ser a solução? Que resistência estão a sentir internamente para integrar este talento…