Seis competências que nunca deve parar de praticar

Independentemente da experiência que tenhamos no mundo do trabalho, todos nós estamos em desenvolvimento e aprendizagem contínua. Há uma série de habilidades que se devem praticar, seja qual for o nível de sucesso adquirido ao longo da carreira. Descubra-as.

Mesmo que seja responsável por uma equipa ou já tenha fundado a sua própria empresa, há sempre aspectos em que pode melhorar. Fazê-lo não só melhora a sua performance no trabalho, como mantém as coisas mais interessantes. E como está a aprender, está a estimular a sua mente.

O UnderCover Recruiter aponta seis competências que nunca deve parar de praticar ao longo do seu percurso profissional.

1) Clareza
Esclarecer as visões e valores da sua empresa é importante, uma vez que a sua percepção desses valores pode mudar e evoluir com o tempo. De vez em quando, deve dar um passo atrás e reavaliar o motivo por que faz o que faz. A experiência traz erros, lições e experiências que o ajudarão a moldar a visão que tem da empresa.

2) Curiosidade
No dicionário “curioso” significa “que deseja saber”. Praticar a curiosidade implica estar em constantemente a aprender algo novo, e isso vai torná-lo mais informado no trabalho e fora dele.

3) Comunicação
A comunicação é a chave para o sucesso, uma vez que não diz respeito apenas às suas competências técnicas, mas também, e mais ainda, à forma como interage com quem trabalha. Faça cursos, vá a eventos de rede, conecte-se com pessoas influentes…mas comunique!

4) Aceitação dos erros
Cometer erros é verdadeiramente a única maneira de inovar e criar algo novo. Encare as falhas e os erros como oportunidades de aprendizagem e use-os para seguir a direcção correcta. Aceitando os erros, será capaz de aplicar novos conhecimentos em situações futuras.

5) Capacidade de dizer “não”
As pessoas de sucesso sabem definir as suas prioridades e aquilo em que se devem concentrar em cada momento. Estas pessoas sabem também quando devem abraçar um projetco e quando não o devem fazer.

6) Reflexão
Parar para reflectir sobre o caminho que percorreu é importante. Se o fizer será capaz de analisar o que funcionou bem e o que não funcionou, e depois moldar a sua forma de trabalhar tendo em conta as suas conclusões. Penso no que tem feito e em por que o fez, e use a sua reflexão como ferramenta para estimular o seu crescimento.