Faltam pessoas… sobretudo “não qualificadas”

Se é verdade que nunca houve tantas pessoas empregadas em Portugal, também é cada vez mais evidente que existe no País um claro desfasamento entre a oferta e a procura de mão-de-obra não qualificada.

Por Ana Leonor Martins | Fotos Nuno Carrancho

Portugal está em pleno emprego, é um facto, mas os despedimentos colectivos aumentaram 17% entre Janeiro e Setembro, face ao período homólogo, mantendo-se no nível mais elevado desde 2020. Por outro lado, também empresas de outplacement estão a registar um aumento de pedidos. Se não estão a reduzir estruturas (mas os indicadores evidenciam que sim), as empresas estão, no mínimo, a reestruturar.

E se, até ver, a tecnologia (em concreto a inteligência artificial generativa) tem sido sobretudo um enabler para aumentar produtividade, é mais do que certo que irá substituir pessoas. Já o está a fazer. Não é uma realidade de hoje, mas prevê-se que se acentue, significativamente. Também é verdade que estão a surgir muitas funções novas, alavancadas nessa mesma tecnologia. E quando se fala de competências específicas, nomeadamente em GenAI, há de facto escassez de profissionais, e seniores não há de todo, porque é recente.

Em contrapartida, é cada vez mais evidente a necessidade de mão-de-obra não qualificada. É aí que reside a maior dificuldade das empresas, e não para as funções qualificadas “normais”. Até porque outro fenómeno que se tem vindo a verificar é que as pessoas estão mais dispostas a sair das empresas e que, mesmo estando empregadas, não deixam de estar atentas às oportunidades no mercado.

O almoço do Conselho Editorial realizou-se no hotel Vila Galé Ópera, em Lisboa, e contou com a participação de: Ana Gama Marques (MEO), Elsa Carvalho (WTW), Francisco Viana (CGD), Inês Madeira (Grupo FHC), Mariana Canto e Castro (Randstad), Nuno Ferreira Morgado (PLMJ), Nuno Troni (Gi Group), Pedro Fontes Falcão (Iscte Executive Education), Pedro Ribeiro (Super Bock Group), Pedro Rocha e Silva (LHH | DBM), Rita Baptista (Cimpor), Susana Silva (El Corte Inglés) e Vanda de Jesus (Doutor Finanças).

Almoço do Conselho Editorial da Human Resources, artigo publicado n.º 179, de Novembro de 2025