Com base no Relatório de Riscos Globais do Fórum Económico Mundial, o Visual Capitalist destaca os 10 riscos globais mais impactantes a curto prazo (dois anos) e a longo prazo (10 anos).

A Organização Mundial da Saúde (OMS) lançou um novo programa para tratar gratuitamente milhares de crianças com cancro em países de baixo e médio rendimento, com o objectivo de aumentar as taxas de sobrevivência.

A Google anunciou novas ferramentas para ajudar os pais a gerir dispositivos como telemóveis, entre outros, dos seus filhos com o Google Family Link, que permite definir e ajustar o tempo de inactividade e o horário escolar.

Actualmente «as pessoas têm dificuldade em falar sobre mimo. Há muito a ideia de que é demasiado», explica o psiquiatra Daniel Sampaio. Existe uma percepção de que estraga. A Mimosa quer definir e compreender o mimo, ajudando a perceber qual é este “tipping point” que desafia os pais, avós e…

Equilibrar a vida pessoal com a vida profissional é uma das maiores ambições da mulher actual. Cláudia Ganhão, coach e mentora especializada em Minimalismo no Feminino, partilha 10 dicas.

Um projecto, que conta com a colaboração do MARE – Politécnico de Leiria mostra um novo olhar sobre um alimento esquecido, «que pode ser a chave para soluções inovadoras e sustentáveis».

A propriedade originária do século XVIII, que durante cerca de três décadas serviu de casa à estrela de Hollywood Audrey Hepburn, está à venda. Situada em Lausanne, na Suíça, combina o charme campestre com apontamentos de luxo.

Os Certificados de Aforro atingiram, em Dezembro, o valor mais alto de sempre: 34,7 mil milhões de euros. Mais de metade das subscrições do ano passado (que ascendeu a 700 milhões de euros) ocorreram em Dezembro.

A próxima semana vem com notícias pouco agradáveis para quem conduz carro a gasóleo. Já para quem tem carro a gasolina o panorama não é tão mau. 

Conheça os resultados do barómetro do Fórum dos Administradores e Gestores de Empresas (FAE).

A Teleperformance (TP) Portugal, empresa especializada na prestação de serviços de negócio de integração digital, juntou-se à missão da Make-A-Wish Portugal para apoiar a realização de desejos de crianças gravemente doentes.   

A NOVA Medical School vai lançar o primeiro mestrado executivo em Prevenção Cardiovascular, uma formação prática e interdisciplinar focada na estratificação de risco e intervenção cardiovascular.

Os organismos de estudantes da Faculdade de Economia da Universidade do Porto (FEP), em colaboração com a instituição, apresentam a segunda edição da “Semana da Sustentabilidade”, que decorrerá de 17 a 20 de Fevereiro.

A Rumos, marca de formação e consultoria, lançaram os Starting Points, uma nova categoria de percursos formativos destinados a quem deseja iniciar-se na área da tecnologia e do digital.

A NIU, empresa de fornecimento de soluções inteligentes de mobilidade urbana, nomeou Alejandro Castanera como novo Country manager para Portugal.

No âmbito da comemoração do Dia Internacional das Mulheres e Meninas na Ciência, que se comemorou no dia 11 de Fevereiro, a APDC anunciou o Prémio Women Shaping Tech. Trata-se de uma iniciativa, que visa acelerar o impacto das melhores acções de atracção e retenção de talento feminino nas áreas STEM…

A Cofidis e a Magma, juntam-se para uma nova edição do curso de educação financeira ‘Escola das Finanças’. Integrado na estratégia de ESG (ambiental, social e de governança) da Cofidis, este programa online e gratuito destina-se a estudantes do ensino superior e oferece conhecimentos teóricos e…

O Índice do Custo de Trabalho (ICT), que mede os custos do trabalho por hora efetivamente trabalhada, aumentou 8,2% em 2024 face ao ano anterior, acelerando face aos 5,4% de 2023, anunciou o Instituto Nacional de Estatística (INE).

A Universidade Rovira i Virgili (URV), em colaboração com a Universidade Europeia de Madrid, desenvolveu uma ferramenta para medir o fosso digital no trabalho que sugere que as mulheres têm uma competência digital superior à dos homens.

Apesar de reconhecerem os benefícios comprovados de uma cultura empresarial saudável, muitos líderes optam por ignorar sinais claros de alerta de disfunção cultural dentro das suas próprias organizações, reporta a Forbes.