A Meta tomou uma decisão relacionada com IA que vai afectar (todos) os colaboradores
A partir de 2026, a Meta avaliará o desempenho dos colaboradores pelo impacto gerado pela IA, noticia o Business Insider.
O que o futuro reserva para o mercado de trabalho em 2026: há boas e más notícias
Os despedimentos em massa das multinacionais e grandes tecnológicas tem ocupado as manchetes, mas não são só estas a que andam a cortar na força de trabalho. Aparentemente, os despedimentos em menor escala - com menos de 50 pessoas - são agora o tipo mais comum, noticia a CNBC Make it.
Sabe o que é “Recruitment Process Outsourcing”? Empresas em Portugal recorrem cada vez mais a este método de contratação
A escassez de talento técnico e digital está a levar as empresas portuguesas a repensar os seus modelos de recrutamento, de acordo com a Hays. O Recruitment Process Outsourcing (RPO) tem vindo a afirmar-se como uma solução estratégica, permitindo externalizar etapas críticas do processo com ganhos…
Conhece a “síndrome da papoila alta”? É o preço a pagar pelo sucesso (e afecta determinados profissionais)
No mundo do trabalho, o sucesso vem geralmente acompanhado de promoções, prémios ou reconhecimento. No entanto, muitos profissionais que alcançam o topo acabam por pagar um preço elevado, através de sabotagem, ira silenciosa e ressentimento.
O dress code profissional neste país está a mudar. É o fim do tradicional fato e gravata?
O dress code profissional está a mudar um pouco por todo o mundo. Esta mudança foi acelerada pela pandemia, uma vez que muitos profissionais trocaram as roupas de escritório por sweatshirts e chinelos. Os dados da plataforma global de recrutamento Indeed mostram que o Reino Unido não está imune a…
Os trabalhadores estão a “proteger” as suas competências para não serem substituídos pela IA
Segundo a TechRadar, um estudo da Adaptavist descobriu que quase um terço (32%) dos cargos de posição inicial desapareceram desde 2022, intensificando ainda mais os receios.
Já ouviu falar em “office frogs”? Saiba como podem as empresas lidar com esta nova tendência
Uma nova expressão está a circular nos círculos de Recursos Humanos e das empresas: o “sapo de escritório” (“office fog” no original), noticia o Evening Standard.
Esqueça a happy hour. Esta é a nova forma de fortalecer o espírito de equipa
Desde actividades de integração de equipas a ginásios sofisticados no escritório, a mensagem é clara: a cultura do bem-estar invadiu oficialmente o ambiente de trabalho, revela o Business Insider.
Se quer impressionar qualquer recrutador, construa um “currículo de desafios”
Seja a gerir uma equipa enquanto cuida de um familiar doente ou a bater recordes de vendas enquanto trabalha remotamente como mãe solteira, cada desafio deixa a sua marca na jornada de crescimento, propósito e legado, e merece destaque no currículo, avança a Fast Company.
Nova ferramenta da OpenAI revela o número de profissões em que a IA já supera os humanos. Há três em grande risco (e os software developers são uma delas)
O GPDval, apresentado pela OpenAI, consegue calcular o número de profissões em que a IA já supera os humanos. Das 44 analisadas, três destacaram-se como estando em rápida ascensão ao nível de um profissional experiente, sugerindo que serão em breve substituídas por esta tecnologia, revela o El…
Mais de seis em cada 10 profissionais está preso num “crescimento fantasma” (com consequências graves para as empresas)
Mais de 65% dos trabalhadores norte-americanos estão presos num falso crescimento profissional, conciliando mais trabalho sem aumento salarial — alimentando a frustração, o burnout e as trocas em massa de emprego, noticia o Allwork Space.
Há uma nova tendência (impulsionada pela IA) que está a atrair a Geração Z para as empresas. Chama-se “vibe working”
O vibe working é a mais recente evolução nos escritórios onde a estrutura dá lugar à espontaneidade e os humanos colaboram com a IA de uma forma mais fluída e iterativa, explica o Financial Express.