Cinco tecnologias que (já) estão a moldar o futuro do trabalho
A Porto Tech Hub, associação tecnológica que tem como missão fazer do Porto um centro tecnológico global de excelência, reúne as ferramentas e tecnologias que estão a transformar o ambiente de trabalho, impulsionando a criatividade e a inovação em diversos sectores.
Num cenário onde a revolução digital está a democratizar o acesso a recursos que antes estavam reservados a grandes organizações, a Porto Tech Hub destaca as cinco tecnologias que estão a moldar o futuro do trabalho e a inspirar novas formas de pensar e criar:
1 | Inteligência Artificial (IA): A IA está a revolucionar a forma como as empresas abordam os problemas complexos, ao oferecer insights valiosos e automatizando tarefas repetitivas. Dos algoritmos de recomendação aos assistentes virtuais, como a Dialogflow, a IA está a libertar tempo para que as equipas se concentrem em atividades mais criativas e estratégicas.
2 | Realidade Virtual (RV): A realidade virtual está a quebrar as barreiras do espaço físico, permitindo que equipas colaborem e criem em ambientes virtuais imersivos. Desde o design de produtos até à simulação de cenários, estas tecnologias estão a incentivar a inovação como nunca. Por exemplo, o Mindshow é uma aplicação de narrativa RV que permite aos utilizadores criar e executar histórias animadas com personagens, adereços e cenários.
3 | Ferramentas de colaboração online: As plataformas de colaboração online estão a conectar equipas de forma global ao possibilitarem que os colaboradores partilhem ideias e trabalhem juntos em tempo real, independentemente da sua localização geográfica. Através de recursos como videoconferência, partilha de arquivos e quadros virtuais, estas ferramentas estão a promover a cocriação e a inovação colaborativa.
4 | Design Thinking e Metodologias ágeis: As abordagens como o Design Thinking e as metodologias ágeis estão a catalisar uma cultura de inovação centrada no utilizador, ao incentivarem interacções e adaptações rápidas às mudanças do mercado. Estas incentivam as equipas a entenderem profundamente o que os consumidores realmente precisam e a testarem rapidamente novas ideias para ver o que funciona. Estas abordagens permitem que as empresas se adaptem mais facilmente às mudanças do mercado e criem produtos e serviços que realmente fazem a diferença para os utilizadores. Quando combinadas com tecnologias como a realidade virtual, as equipas podem colaborar de forma mais criativa e eficaz para encontrar soluções inovadoras.
5 | Plataformas de Crowdsourcing e Inovação Aberta: Plataformas de crowdsourcing e inovação aberta estão a oferecer a oportunidade às empresas de ampliarem a sua base de conhecimento, aproveitando as ideias e insights de uma comunidade global. Ao abrir as suas portas para colaboradores externos, as empresas podem aceder a uma ampla gama de perspectivas e experiências, alimentando a inovação de maneiras inesperadas. Assim, com plataformas como a Ideawake, as empresas podem recolher e gerir ideias de colaboradores, clientes e outros pessoas externas. As ideias são avaliadas e implementadas de forma impulsionar a inovação dentro da organização.