Vai a uma entrevista de emprego? Prepare-se para responder a esta pergunta (é das mais comuns e importantes)

É muito comum em entrevistas de emprego perguntarem de que forma contribuirá ou agregará valor à empresa. Quando tal acontecer, tem a oportunidade perfeita para mostrar ao entrevistador por que é o candidato ideal para a vaga. A este propósito, o The Balance Careers explica como deve responder.

Enfatize o que realizou e alcançou
Dê exemplos concretos de trabalhos que tenha efectuado, desta forma irá mostrar ao entrevistador como contribuiu para cada empresa. Mostre também o tipo de trabalho que efectuará na empresa. Seja muito específico nos exemplos, descreva e mencione as mudanças que implementou e metas que alcançou. Aborde a profundidade e amplitude da experiência relacionada que possui. Depois conclua com uma explicação como pode trazer estas realizações para a empresa.

Use dados concretos
Por norma, os entrevistadores fazem este tipo de perguntas porque na realidade pretendem saber como pode trazer valor à empresa. Como tal, precisará de mostrar números de como aportou valor no passado. Se, por exemplo, aumentou o volume de vendas de uma empresa, ou se conseguiu uma quantia de fundos para uma organização. Tenha em mente que os números fornecem um exemplo concreto de como contribuiu para determinada empresa e como isso pode contribuir para o futuro.

Relacione a resposta com os objectivos da empresa
Independentemente daquilo em que se concentrar, verifique se está relacionado com a oferta ou com a empresa em questão. A ideia é que o recrutador tenha conhecimento que tem as competências necessárias para desempenhar a função e que tem a capacidade de enfrentar os desafios de forma eficaz, assim como a flexibilidade e diplomacia para trabalhar com os outros colaboradores e administradores. Caso hajam qualidades ou competências importantes para a vaga ou empresa, deve concentrar-se nas mesmas.

Exemplos de respostas

• Pode contribuir com a sua capacidade de simplificar os processos no escritório. Por exemplo, desenvolveu um novo método que lhe permite agendar compromissos com os clientes, que contribuiu para uma redução de 85% de erros de agendamentos. Pode sugerir aplicar o mesmo método e as suas competências gerais para a organização em questão.
• Aborde a sua experiência nas diversas áreas relacionadas com os objectivos actuais da empresa, incluindo a expansão das vendas internacionais. Refira, por exemplo, se ajudou a melhorar as vendas internacionais da antiga empresa em 25%. Reforce que, com o seu histórico e a sua capacidade de planear antecipadamente, pode ajudar no processo de crescimento.
• Se a sua experiência inclui inovação em diversas áreas, como estratégias para um trabalho em equipa de forma mais eficaz, refira isso. Caso tenha desenvolvido estratégias para melhorar o trabalho em equipa e também a comunicação entre os envolvidos nos projectos, faça questão de referir isso mesmo.