Vantagens do trabalho temporário

Vantagens para as empresas

1. Libertam-se das tarefas ligadas ao recrutamento e à selecção dos trabalhadores, ao processamento de salários, e ao cumprimento das obrigações legais e sociais, e do exercício do poder disciplinar

2. Aproveitam o saber e a experiência acumulados das Empresas de Trabalho Temporário (ETT), obtendo com maior grau de probabilidade a colaboração de trabalhadores com o perfil mais adequado aos postos de trabalho a preencher, assim como podem, também, beneficiar da experiência e saberes acumulados pelos trabalhadores temporários em tarefas idênticas noutras empresas

3. Encontram nas ETT, um apoio privilegiado de Consultoria e Gestão de Recursos Humanos e, sem acréscimo de custos, aconselhamento quanto à legalidade de procedimentos

4. Têm os trabalhadores qualificados e imediatamente produtivos, pelo período estritamente necessário, sem o tempo de espera que um processo de recrutamento e selecção pode durar

5. Com os serviços da ETT não correm riscos desnecessários, pois os procedimentos administrativos desta asseguram-lhe a legalidade dos procedimentos e a adequação da cedência à legislação em vigor para a actividade

6. Reservam para si o poder de autoridade e direcção sobre a força de trabalho, não colocando em risco as estratégias empresariais

7. Dispõem, sem mais custos, de uma base de recrutamento para o preenchimento de postos de trabalho permanentes

Vantagens para os trabalhadores

1. Encontram mais fácil e rapidamente um posto de trabalho que se adequa às suas qualificações e capacidades

2. Adquirem qualificação e experiência através do preenchimento de vários postos de trabalho e da inserção em diferentes comunidades de trabalho

3. Têm, legalmente, garantida a retribuição praticada pelo utilizador para o desempenho das mesmas funções

4. Acedem a acções de formação e de reciclagem da ETT com que estão a trabalhar

5. Dispõem de um interlocutor tecnicamente habilitado para o aconselhamento quanto à sua carreira profissional

6. Conseguem mais facilmente um posto de trabalho que melhor se compatibilize com as suas necessidades pessoais e ou familiares, bem como um local de trabalho mais acessível, geograficamente, em relação à sua residência

7. A ETT ocupa-se da sua segurança no trabalho

8. Enriquecem o Curriculum Vitae e assim acedem mais facilmente a postos de trabalho permanentes, visto que as suas aptidões e qualificações se tornam conhecidas de um maior número de empregadores

Artigos relacionados:

Trabalho temporário: a génese

Porquê recorrer ao trabalho temporário?