O paradoxo da mão-de-obra: estamos a negligenciar as profissões essenciais?
Opinião de Valter Ferreira, especialista europeu em tecnologia urbana e cidades inteligentes
Employee Experience não é meramente instrumental, é uma dinâmica organizacional de sucesso
Opinão de António Saraiva, Business Development manager - ISQ Academy
O digital não combina com timidez: estratégias para vencer o medo de se expor
Artigo de opinião de Marco Gouveia, consultor e formador de Marketing Digital, CEO da Escola Marketing Digital
Transições para o futuro do trabalho
Opinião de Carlos Sezões, Managing partner da Darefy - Leadership & Change Builders
De estranho a aliado: O poder do networking na sua carreira
Artigo de opinião de Joana Carvalho, autora do livro “Seja o CEO da sua Carreira”
Trabalho em equipa: mito ou realidade
Opinião de Catarina Quintela, director of Corporate Solutions na Porto Business School
Já reflectiu sobre os seus objectivos de carreira para o último trimestre?
Artigo de opinião de Joana Carvalho, autora do livro “Seja o CEO da sua Carreira”
Liderança e bem-estar no ambiente de trabalho
Artigo de opinião de Filipe Loureiro, docente do Mestrado de Psicologia Social e das Organizações. Investigador no William James Center for Research. Ispa – Instituto Universitário, e de Sara L. Lopes, docente do Mestrado de Psicologia Social e das Organizações. Investigadora APPsyCI - Applied…
Job Crafting para cépticos
Opinião de Carlos Sezões, Managing partner da Darefy - Leadership & Change Builders
Melhorar a tomada de decisões: Filosofia, precisa-se!
Artigo de opinião de António Saraiva, Business Development Manager – ISQ Academy
Pensamento computacional para líderes mais humanos (e eficazes!)
Opinião de Carlos Sezões, Managing partner da Darefy - Leadership & Change Builders
Estratégia de RH – para que te quero: as lições de Carl von Clausewitz
Opinião de Isabel Moço, coordenadora e professora da Universidade Europeia