Human Resources -

Artigo de opinião de Ricardo Zózimo, Professor Universitário na Nova SBE

A Marco, agência internacional de comunicação, revela as principais conclusões da terceira vaga do seu Relatório Global de Consumo, com foco no crescimento e adopção do trabalho híbrido. Entre os principais resultados do estudo, destaca-se que 79% dos portugueses preferem regimes híbridos ou…

Antecipando a Employer Branding Conference, damos a conhecer os melhores casos práticos de empresas nacionais e internacionais que têm as suas pessoas no centro da estratégia. Publicamos ainda a visão de 20 especialistas sobre os pricipais desafios e tendências para 2026. E não faltam as…

No âmbito do Fórum Económico Mundial de Davos, o ManpowerGroup apresentou o estudo “A Força da Humanidade”, que identifica as principais tendências que irão moldar o futuro do trabalho. Numa era marcada pela integração da Inteligência Artificial (IA), pela redefinição dos modelos de trabalho, pela…

A Highgate Portugal realiza, amanhã, dia 23 de Janeiro, uma acção de recrutamento no hotel Kimpton Atlântico Algarve, em Albufeira, entre as 9h00 e as 18h00, com o objectivo de atrair novos talentos para os seus hotéis em Portugal. O evento contará com a presença do humorista Hugo Sousa, que será o…

No caso de se deparar com algum conflito laboral ou se a empresa onde trabalha não cumprir com as obrigações previstas na legislação do trabalho, tem a possibilidade de fazer uma denúncia anónima ao Ministério do Trabalho.

Encontra-se em fase de concertação social o anteprojecto de reforma da legislação laboral, cujo conteúdo final e calendário de aprovação permanecem, nesta fase, incertos. A pensar nisto, o departamento de Direito do Trabalho e da Segurança Social da Antas da Cunha Ecija revelou as principais…

Conheça todos os temas da edição n.º 181 da Human Resources.

O número de casais com ambos os elementos desempregos recuou 11,6% em Dezembro, em termos homólogos, apesar de aumentar 2,5% face a Novembro, referem dados divulgados pelo Instituto do Emprego e Formação Profissional (IEFP).

O presidente executivo (CEO) da Microsoft, Satya Nadella, afirmou no Fórum de Económico de Davos que os benefícios da Inteligência Artificial (IA) devem ser distribuídos equitativamente para evitar uma ‘bolha’.