A requalificação profissional feita em Portugal é apresentada hoje, dia 14 de Setembro, na Web Summit, como um «exemplo de boas práticas num mercado de trabalho em permanente transformação». Na talk ‘Future Skills Now: a national vision, powered by Lisbon's experience’ vão estar em destaque o…

Nuno Moreira da Cruz, dean de Executive Education na Católica Lisbon School of Business and Economics, encerrou a XXVIII Conferência Human Resources, com uma reflexão sobre o papel da liderança na gestão dos elefantes na sala.

Opinião de Filipe Gomes, associado da NLP

Multinacionais do Fundão, bem como empresas familiares, vão partilhar as suas experiências com trabalhadores estrangeiros, na 2.ª edição do curso Migrações e Desafios da Integração, da Academia Mais Integração, que decorre no Fundão até sábado, revelou a organização.

A Header™ lançou um ciclo exclusivo de Executive Brunches, projectado para criar um espaço comum de partilha de desafios e boas práticas relacionadas com a liderança e gestão de equipas.

Em Setembro, no Museu do Oriente em Lisboa será palco do World Management Agility Forum (WMAF), um evento que reúne os principais especialistas e líderes internacionais em gestão, tecnologia, liderança e recursos humanos. De 19 a 21 de Setembro, a capital portuguesa será o epicentro da inovação e do…

O Lisbon Marriott Hotel, pertencente ao grupo Marriott International, volta a ser galardoado com a distinção “Green key” pelo 10.º ano consecutivo, em reconhecimento das boas práticas e políticas de sustentabilidade ambientais e sociais implementadas na unidade hoteleira.

O Grupo Ageas Portugal foi distinguido internacionalmente na edição de 2024 da Qorus Reinvention Awards, recebendo a Prata na categoria ESG (Environmental, Social and Governance), com a iniciativa "Por um mundo sem rótulos" (2022).

Opinião de António Saraiva, Business Development Manager na ISQ Academy

Conscientes de que apenas colaboradores felizes podem fazer clientes felizes, a Foundever desenvolveu uma área específica de employee experience integrada no departamento de Recursos Humanos. Isso permitiu-lhes receber feedback contínuo dos colaboradores e ir ajustando as iniciativas à volta do seu…