A inovação é um mar de oportunidades para as organizações sociais
Opiniãode Susana Bernardino, coordenadora da Pós-Graduação de Inovação e Gestão das Organizações Sociais da PEA / ISCAP
Gonçalo Rebelo de Almeida, Grupo Vila Galé: Unir pessoas em torno de valores comuns e objectivos ambiciosos
No âmbito do especial dos 15 anos da Human Resources, desafiámos responsáveis de empresas a perspectivarem os pontos-chave da liderança para os próximos 15 anos. Leia o testemunho de Gonçalo Rebelo de Almeida, administrador do Grupo Vila Galé
Trabalhar no Verão: como os espaços de coworking reinventam o equilíbrio entre trabalho e bem-estar
Opinião de Daniel Moral, co-fundador e CEO da Eureka Coworking
Cevat Mert e Rita Baptista, Cimpor: Um compromisso contínuo com a excelência, a inovação e a sustentabilidade
No âmbito do especial dos 15 anos da Human Resources, desafiámos responsáveis de empresas a perspectivarem os pontos-chave da liderança para os próximos 15 anos. Leia o testemunho de Cevat Mert e Rita Baptista, CEO e CHRO da CIMPOR
Carla Marques, Intelcia: Fim do “super líder”, início do líder facilitador
No âmbito do especial dos 15 anos da Human Resources, desafiámos responsáveis de empresas a perspectivarem os pontos-chave da liderança para os próximos 15 anos. Leia o testemunho de Carla Marques, CEO da Intelcia Portugal
A reinvenção do middle-management
Opinião de Carlos Sezões, Managing Partner da Darefy - Leadership & Change Builders
Lições da sétima arte para a Gestão de Pessoas: Ponto de ebulição
“Boiling Point”, de Philip Barantini, com Stephen Graham e Vinette Robinson nos principais papéis, é um filme intenso e cru, de tal modo que a sua história está na base de uma série em vários episódios, também com o mesmo nome, graças às variadas peripécias que vão ocorrendo. Leia o artigo de Paulo…
Ana Trigo Morais, Sociedade Ponto Verde: Maior preparação para lidar com a complexidade e maior disponibilidade para escutar
No âmbito do especial dos 15 anos da Human Resources, desafiámos responsáveis de empresas a perspectivarem os pontos-chave da liderança para os próximos 15 anos. Leia o testemunho de Ana Trigo Morais, CEO da Sociedade Ponto Verde.
Licença para amamentação: direito ou armadilha invisível?
Opinião de Rita Maria Nunes, Country manager da The Alternative Board (TAB) em Portugal
Qualidade e eficiência: entre a exigência e a empatia
Opinião de Vanda Santos, directora de Delivery & Quality da Adecco
Liderar com mundo. Mais do que uma frase bonita, um imperativo para a sustentabilidade
As seis dimensões fundamentais do futuro da liderança, por Ana Marques da Silva, vogal na comissão executiva do Hospital da Cruz Vermelha no mandato 2022-20244; e lidera a Leadership Strategy da PWN Lisbon