SAPO Economia

A Confederação Geral dos Trabalhadores Portugueses (CGTP) e a União Geral de Trabalhadores (UGT) destacaram, em entrevista ao “Fórum TSF”, nesta sexta-feira, que o Governo tem de criar condições para que seja garantido o distanciamento social e a higienização das empresas quando estas voltarem a…

A Google passou a disponibilizar em Portugal o programa Google for Nonprofits, que proporciona uma versão do Google Suite sem custos - e que inclui armazenamento cloud, email profissional e domínio de email com o nome da empresa, Gmail, Docs e Calendário, entre outras funcionalidades - às…

O presidente do Conselho de Administração Executivo do Grupo Crédito Agrícola, Licínio Pina é o próximo convidado das Real-Life Flash Talks.

A Hikma, farmacêutica jordana, em Portugal há 30 meses, vai premiar os trabalhadores que têm estado «a dar o seu melhor, todos os dias, no combate à Covid-19». Saiba o que está nos planos.

O inquérito realizado pelo Prémio Cinco Estrelas, em parceria com a Multidados dá a resposta.

Paula Panarra, directora-geral da Microsoft Portugal, e José Miguel Leonardo, CEO da Randstad Portugal, são os protagonistas da sexta re(talk), que vai começar dentro de momentos - às 15h -, online e em directo. O tema em discussão será “liderança em tempos de crise”. Não perca!

Juntam-se agora à equipa três arquitectas, um designer 3D e uma coordenadora-geral.

A Universidade Europeia, o IADE - Faculdade de Design, Tecnologia e Comunicação da Universidade Europeia e o IPAM vão realizar a primeira edição do Open Day virtual, amanhã, dia 18 de Abril, a partir das 10h.

Vários estudos concluem que os processos de downsizing são, na sua maioria, motivados pela crença dos gestores de que esta estratégia permitirá incrementar a eficiência, a produtividade e a competitividade organizacionais. Mas a maioria das empresas não relatou melhores níveis de eficiência,…

Identificados pela Deco – Associação Portuguesa para a Defesa do Consumidor.

Vivemos tempos difíceis, com novas realidades, mas é muito importante que comecemos a pensar no day after e em como poderemos potenciar e transformar estes desafios em novas oportunidades: novas oportunidades de negócio e novas oportunidades de organização interna: chegou definitivamente, e em larga…

Passar de ser uma empresa que trabalha maioritariamente em regime presencial para teletrabalho é um desafio e um processo de adaptação, sobretudo se é o ou um dos responsáveis por gerir a organização. A Ordem dos Psicólogos lançou um guia.