No #4 vídeo da rubrica semanal da Human Resources em parceria com o Seekers Club - “Atinge o teu verdadeiro potencial” -, o protagonista é Nuno Ferreira Pires. O CEO da Sport TV explica como construir uma excelente proposta de valor e partilha os factores-chave que o/a vão catapultar para uma…

O grupo YoungNetwork apresentou o primeiro estudo sobre o impacto da COVID-19 nas autarquias portuguesas, analisando a forma como comunicaram, como se adaptaram à nova realidade no dia-a-dia e de que forma perspectivam o futuro pós-pandemia. João Santos, o director de Operações e especialista em…

É o #2 workshop da rubrica “Atinge o teu verdadeiro potencial”, promovida pela Human Resources em parceria com o Seekers Club. "Prime o botão pausa" é a sugestão de Sofia Castro Fernandes, autora motivacional e criadora de um dos blogs mais lidos do nosso País - "às 9 no meu blog" - que em menos de…

Gestora, por exemplo, dos centros comerciais Alegro, a Ceetrus Portugal continua a sua aposta no crescimento de negócio, estando em curso processos de integração de colaboradores para reforçar algumas áreas de negócio, para acelerar a transformação que já estava em curso, antes da pademia. Em…

A Human Resources inicia hoje, em parceria com o Seekers Club, a rubrica "Atinge o teu verdadeiro potencial". Semanalmente, iremos publicar videos que funcionam como uma espécie de workshops rápidos. O primeiro é de autoria do empreendedor e expert em desenvolvimento pessoal Fred Canto e Castro:…

Na Unicre, já existia um projecto em curso de flexibilização do posto de trabalho, que ajudou na resposta à actual crise, mas que não eliminou todos os desafios. A directora de Recursos Humanos, Leonor Barros, partilha quais, e como lhes estão a dar resposta.

A Lionesa reúne cerca de 120 empresas e mais de 5 mil colaboradores. É o maior e o mais dinâmico centro de negócios dedicado à indústria 4.0 em Portugal, que, nos últimos anos, atraiu «grande quantidade e qualidade de investimento estrangeiro para o Porto». Em entrevista exclusiva à Human Resources,…

Paulo Neto Leite, CEO da Groundforce, não esconde que a retoma será lenta. Mas tem a certeza de que, ainda que possam não sair mais fortes desta pandemia, sairão mais unidos. E afirma: «A transparência, a proximidade e a coragem são os três activos mais importantes para se gerir uma crise».

Paula Carneiro, directora da People Experience Unit da EDP, acredita que «Portugal pode efectivamente estar na linha da frente enquanto marca empregadora». E explicou porque na última re(talk) - iniciativa que há dois meses vem sendo promovida pela Randstad Portugal em parceria com a Human…

A psicóloga Vera de Melo lançou o livro "Recomeçar. Um guia para lidar com o mundo em mudança". Em entrevista à Human Resources, fala não só dos factores essenciais a um bem sucedido regresso à normalidade possível, mas também do papel da liderança e da área de Recursos Humanos.

Começa já às 14h30, com transmissão online e em directo, a 18.ª e última re(talk), que junta Paula Carneiro, directora da People Experience Unit da EDP, e Pedro Sousa, Sales & Operations director na área de Outsourcing da Randstad Portugal, para responder à pergunta “Portugal ainda é sexy?” Não…

Numa altura em que o número de infectados por COVID-19 na Região de Lisboa e Vale do Tejo aumenta, e o Executivo pondera adiar a abertura dos centros comerciais, Miguel Pina Martins, porta-voz e um dos fundadores da da recém-formada Associação de Marcas de Retalho e Restauração (AMRR), explica quais…