SAPO Economia

As restrições trazidas pela pandemia produziram, pelo menos num primeiro momento, um impacto maior naquelas que são as empresas de maior crescimento, e que, por isso, têm o potencial de determinar efeitos mais negativos na produtividade nacional. O efeito foi transversal aos vários sectores de…

A Bright Pixel, sociedade de investimentos tecnológicos, voltou a reunir porta-vozes do mundo do empreendedorismo português para ouvir as suas antevisões para 2021, na iniciativa 21by21.

Devido à COVID-19, muitas pessoas continuam em teletrabalho. De acordo com especialistas, a relação entre Síndrome de burnout e teletrabalho é uma realidade cada vez mais evidente. 

«A cloud oferece um enorme potencial para a obtenção de resultados de negócio inovadores e bem-sucedidos, quando comparados aos tradicionais modelos legados de infraestruturas de TI. Com a cloud, as organizações retiram benefícios de um conjunto ágil, flexível e facilmente escalável de recursos de…

O trabalhador moderno já incorporou o culto ao trabalho na sua vida: já não é necessária a figura do patrão para incentivar a produtividade, uma vez que o próprio colaborador motiva-se através do ambiente workaholic no qual a sociedade actual se envolveu. A esse fenómeno o teórico cultural Byung…

São de 21 países, os participantes que concluíram a terceira edição do programa RefuTur, uma formação em turismo para refugiados e imigrantes, desenvolvida pelo Turismo de Portugal, em parceria com a Presidência do Conselho de Ministros e com o Alto Comissariado para as Migrações.

Segundo a professora Kriti Jain, as épocas de grande pressão evidenciam a importância de exercer uma liderança compassiva. A partir de experiências relacionadas com a pandemia, ela propõe três lições para que os líderes consigam bons resultados combinando propósito com empatia.

Debater sobre diversidade nas empresas não é nenhuma novidade, é uma temática que sempre está sempre na ordem do dia. A verdade é que ainda existem dúvidas sobre e por que implementar a cultura de diversidade nas empresas e como desenvolver esse projecto de forma inclusiva e que realmente cause…

O programa de formação “Emprego + Digital” apresentado hoje pela Confederação Empresarial de Portugal (CIP) terá um financiamento público de 6,3 milhões de euros e abrangerá 25 mil trabalhadores, segundo a ministra do Trabalho, Solidariedade e Segurança Social.

«A identificação e selecção de executivos é complexa e, por vezes, a pressão do tempo leva a short-cuts. A avaliação de executivos tem de assumir uma abordagem diferente, mais metódica e focada no futuro.» É o que defende Pedro Meda, partners da Odgers Berndtson. E explica como.

Quase um ano após o início da crise COVID-19, a recessão económica continua a ter profundas consequências económicas e sociais. Embora nenhum país tenha emergido incólume, o Relatório Global de Competitividade do World Economic Forum conclui que os países com economias e competências digitais…

Sob o mote “Nem um dia longe de ti”, a Liberty lançou uma campanha de Natal para homenagear os seus mais de 6200 mediadores e 2000 colaboradores na Europa (Portugal, Espanha, Irlanda e Irlanda do Norte).