SAPO Economia

Num ano tão atípico 2020, a preocupação e cuidado com o outro tomou proporções acrescidas. É com foco naqueles que nos rodeiam que surge a Curae, uma loja online baseada no conceito de caring experience centrando a sua actividade não só no cuidado das pessoas, mas também das plantas e dos animais. E…

Isabel Heitor acredita que os principais desafios que se avizinham para as empresas são «as questões da liderança e a capacidade de resiliência para gerir momentos de crise, e conseguir que as pessoas não sintam tanto medo e insegurança como ainda sentem». Oiça o seu testemunho completo.

Nuno Gonçalo Simões, director de Capital Humano da PwC, defende que a aposta no reskilling e upskilling é fundamental para o futuro das organizações. «Temos de valorizar as nossas pessoas, potenciar o seu crescimento e aprendizagem, ajudar a que tragam cada vez mais valor acrescentado e a que…

A taxa de desemprego na OCDE caiu para 7,1% em outubro, menos duas décimas, mantendo a tendência descendente desde o pico em maio, mas ainda cerca de dois pontos percentuais acima do nível antes da crise da covid-19.

A pandemia veio alterar a forma como trabalhamos, mas, na realidade, não fez mais do que acelerar e antecipar um futuro inevitável. A grande interrogação é: será que o comportamento dos líderes mudou assim tanto?

O Governo está a estudar uma forma de compensar as empresas pela subida do salário mínimo acima do valor até agora apontado de 23,75 euros.

A COVID-19 trouxe mudanças profundas também no que respeita ao recrutamento em Portugal, quer para candidatos, quer para os departamentos de recursos humanos das empresas.

Em 2020, o mundo do trabalho sofreu muitas mudanças e, como consequência directa, as empresas procuram novos perfis para enfrentar o próximo ano. A Selligent Marketing Cloud identificou os perfis digitais que terão maior projecção em 2021.

O governo estará a ponderar subir o salário mínimo em 30 euros, elevando o valor dos atuais 635 para 665 euros por mês. A ministra do Trabalho, Solidariedade e Segurança Social, Ana Mendes Godinho, já tinha sinalizado um aumento superior a 23,75 euros (o valor de aumento que tinha sido até agora…

Na próxima sexta-feira, dia 11 de Dezembro, o tema em destaque na re(talk) será sobre os gestores de pessoas precisamos actualmente. Será isso que temos? À provocação vão responder duas directoras de Recursos Humanos: Clara Trindade, da L'Oréal, e Mariana Canto e Castro, da Randstad Portugal. O…

A dada altura do nosso percurso profissional, a rescisão por mútuo acordo do contrato de trabalho pode trazer alguns aspetos positivos, principalmente se pretendermos agarrar outro desafio profissional ou se pretendermos iniciar um negócio.

O Instituto Nacional de Estatística refere que a categoria dos “trabalhadores não qualificados”, cujo salário médio é de 585 euros, registou uma redução de emprego de 11,4% entre o primeiro e o terceiro trimestres de 2020.