SAPO Economia

Tendo como tema “O Admirável Mundo Novo: Desafios da Gestão de Pessoas para 2021”, na 20.ª edição da Conferência Human Resources especialistas de reputadas empresas e organizações perspectivaram o futuro, da Gestão de Pessoas, da liderança e do trabalho. (re)Veja os principais momentos, resumidos em…

«Sejamos claros: o OE 2021 ainda nem foi promulgado e já está desactualizado! Já sabemos que o último trimestre de 2020 e os primeiros trimestres de 2021 serão bem mais complicados do que o que se assumiu como premissa orçamental: haverá mais custos e menos receita. Sejamos pragmáticos: as medidas…

Presente em 70 países, o BNP Paribas tem feito uma forte aposta na mobilidade interna dos seus colaboradores, como ferramenta de desenvolvimento de carreira. Ao estimular o crescimento pessoal e profissional, assume também o papel de poderoso factor de retenção e atracção de talento.

Entre todas as burocracias e linguagem jurídica, compreender um contrato de trabalho pode não ser tarefa fácil. No entanto, é de extrema importância que consiga fazê-lo, pois só assim conseguirá assegurar que os seus direitos enquanto trabalhador estão a ser respeitados.

Os colaboradores da F3M que façam as suas compras de Natal no comércio tradicional vão receber, da empresa, um apoio monetário que permitirá cobrir despesas efectuadas.

A aplicação informática para a emissão da certificação da limitação dos primeiro e segundo pagamento por conta do IRC relativos a 2020 já está disponível no portal das Finanças, podendo esta ser efectuada até ao dia 15 de Dezembro.

As simulações do Ministério das Finanças indicam que as tabelas de retenção do IRS para 2021 vão baixar em 0,69 e em sete euros o valor descontado por, respectivamente, um salário de 700 euros e de 1750 euros.

Sabia que, em média, um profissional é contratado pelo LinkedIn a cada sete segundos? Mas não basta ter um perfil pronto, cheio de experiência e de conhecimento. É preciso ter um plano de procura de emprego. E ter cuidado com este pormenor, em particular.

O estudo da EY questionou 1300 trabalhadores portugueses, de diferentes gerações, para saber quais os factores que mais impactam a sua motivação no local de trabalho. Adivinharia que os baby boomers valorizam mais a autonomia do que a Geração Z?

O trabalho ocupa grande parte da vida da população, sendo que pode não ter apenas como objetivo a garantia de um salário ao final do mês. Para algumas pessoas, a vida profissional é também um veículo de realização e satisfação pessoal, pelo que o local de trabalho deve ser um sítio feliz e no qual…

O Governo vai criar uma agência de emprego para deficientes, um programa de investimento de apoio ao trabalho, mas também às empresas que contratem, que será de âmbito nacional e que deverá arrancar no primeiro trimestre de 2021.

A rubrica “Atinge o teu verdadeiro potencial” (promovida pela Human Resources em parceria com o Seekers Club) tem mais um vídeo disponível, com o empreendedor Fred Castro a falar sobre as três dimensões da vida profissional, destacando como ultrapassar o primeiro nível: descobrir o que nos apaixona.