SAPO Economia

A empresa tecnológica Alvo vai promover um conjunto de sessões de orientação online e gratuitas sobre as melhores práticas para se trabalhar a partir de casa, medida que tem sido tomada por diversas empresas devido à propagação do COVID-19.

Com a propagação do Covid-19, e como medida de contingência, muitas empresas de recrutamento, e não só, estão a optar por fazer entrevistas via skype. Porque tem algumas características específicas, saiba como se preparar.

A taxa de vagas de emprego, na zona euro, caiu para 2,2% no quarto trimestre de 2019, menos do que no período homólogo anterior, com Portugal a registar uma das percentagens mais baixas, segundo dados divulgados esta segunda-feira pelo Eurostat.

A Multipessoal está à procura candidatos para trabalhar como repositores, operadores de armazém e de picking de Norte a Sul do país.

No início deste ano, o LinkedIn divulgou a lista das cinco soft skills mais importantes para 2020. A rede social analisou as competências mais procuradas na sua plataforma, em comparação com a oferta.

Com o número de casos a aumentar exponencialmente em Portugal, a Mercer lançou um guia com dez "mandamentos" que todas as empresas devem seguir.

Tem uma entrevista de emprego marcada? Numa altura em que a Covid-19 avança no mundo, pode ser-lhe proposta uma conversa por telefone ou via Skype para evitar reuniões presenciais que arrisquem a propagação da doença. Saiba como triunfar.

O coronavírus está a potenciar o teletrabalho pelo mundo e as autoridades de saúde e empresas têm emitido recomendações nesse sentido para tentar conter a pandemia. Se está a pensar trabalhar a partir de casa por causa do Covid-19, saiba como manter a produtividade, sem horários e patrões. 

A Caixa Geral de Depósitos (CGD) vai disponibilizar nos próximos dias uma linha de crédito de 200 milhões de euros para apoiar as micro, pequenas e médias empresas cuja atividade está a ser afetada pelo surto da Covid-19.

É unânime a opinião de que o stress profissional, e, nos casos extremos, o burnout, é um problema real, que as empresas não podem ignorar. Nem sempre as causas têm apenas a ver com o trabalho, mas os reflexos na organização são evidentes.

Viu um anúncio em que é exigida formação académica, tem a experiência necessária, mas falta-lhe o "canudo"? Saiba como provar que é o candidato ideal. 

Nos últimos dez anos, houve algumas mudanças drásticas no mundo do trabalho, incluindo a transformação tecnológica e as novas formas de trabalho. É de esperar mudanças igualmente grandes para o mundo do trabalho na nova década e é essencial que os líderes empresariais e as suas organizações estejam…