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HR Portugal

E quando o mundo voltar a girar?

Por Ricardo Florêncio E, de repente, tudo mudou! Para além de COVID-19, isto é o que mais se ouve por estes dias. E é verdade! Ainda há bem pouco tempo, o dia-a-dia era o habitual, o normal, e subitamente tudo mudou. Neste momento, as empresas vivem situações únicas. Umas completamente paradas.…

Bom senso! Ou falta dele!

«Mais do que nunca, percebe-se a importância, e a necessidade, de uma comunicação clara, objectiva, concreta, verdadeira.» Leia o editorial de Ricardo Florêncio, CEO do Multipublicações Media Group.

É o mercado a funcionar!

Por Ricardo Florêncio As pessoas são efectivamente um activo e uma peça fundamental no sucesso das organizações. Escrito assim, parece uma repetição com pouco sentido, pois este tema já muito foi tratado. Não é verdade! Pois durante muito tempo houve uma clara inconsistência entre o que se…

Qual o raio de acção?

Por Ricardo Florêncio O conceito VUCA (acrônimo que, traduzido do inglês, significa Volatilidade, Incerteza, Complexidade e Ambiguidade) nasce no exército americano no auge da Guerra Fria, centrando-se na necessidade de uma estratégia que se adapte rapidamente a mudanças de cenários. Actualmente, a…

O campo da Comunicação Interna

Por Ricardo Florêncio Parece um tema antigo e batido. Mas não é! Parece um tema recorrente e sem novidades por aí além. Mas não é! Parece um tema estranho para um editorial da Human Resources. Mas não é! A Comunicação Interna sempre foi um importante meio e instrumento nas empresas e organizações.…

A 18.ª Conferência Human Resources

Por Ricardo Florêncio Decorreu no passado dia 24 de Outubro a 18.ª Conferência da Human Resources. Numa sala cheia, repleta, o tema em análise foi o “Propósito”. E provou-se que é claramente um dos temas do momento, um dos temas a que as empresas e os seus responsáveis dedicam a atenção. É verdade…

Os horários de trabalho e as horas que trabalhamos!

Por Ricardo Florêncio Recorrentemente saem notícias e relatórios sobre os horários de trabalho praticados na Europa. E olhando para os mesmos a frio, e apenas para as métricas, conclui-se de imediato que somos dos países em que mais se trabalha na Europa. Certo? Não, errado! Seremos porventura dos…

Os portugueses e os novos modelos de organização

Por Ricardo Florêncio É tema recorrente nos nossos diversos eventos, seja em conferências, fóruns, almoço e pequenos-almoços de discussão. Os novos modelos organizacionais das empresas são uma verdade com que nos deparamos no dia-a-dia. E é um processo que se foi construindo por si, por…

Porque chegamos sempre atrasados!

Por Ricardo Florêncio Apesar de tudo, continua a existir uma cultura de chegarmos atrasados. Há uma ideia criada junto de uma certa geração de que dá estatuto, dá importância. Pode ser até esse o objectivo. Transmitir a ideia de que é alguém muito atarefado, com uma agenda muito cheia e…